分公司行政部門職責4篇

分公司行政部門職責1

　　1、負責辦公用品采購與管理及公關禮儀、環(huán)境衛(wèi)生等方面的工作；

　　2、負責公司的內(nèi)保工作，監(jiān)督、檢查安全防護措施的實施；

　　3、負責公司的固定資產(chǎn)及基礎設施管理，配合財務部進行核對工作；

　　4、負責公司的車輛管理工作，辦理各種相關手續(xù)，協(xié)調(diào)各部門用車情況；

　　5、負責車輛的日常維護、保養(yǎng)及司機的管理工作；

　　6、負責公司接待和宴請工作的具體安排；

　　7、負責公司集體活動和內(nèi)外部公共關系的組織協(xié)調(diào)與管理工作；

　　8、負責公司員工宿舍管理，定期檢查安全和衛(wèi)生情況；

　　9、負責公司會議的.組織和管理工作；

分公司行政部門職責2

　　1：負責接聽公司來電并轉(zhuǎn)接，來往客戶、應聘人員接待；

　　2：負責公司辦公環(huán)境日常維護和管理工作；

　　3：所有業(yè)務類的登記和記錄；

　　4：行政類合同與供應商管理；

　　5：公司資質(zhì)、工商變更及固定資產(chǎn)管理；

　　6：協(xié)助組織、開展企業(yè)文化活動；

分公司行政部門職責3

　　1、負責文件信息上傳下達、會議組織，做好溝通協(xié)調(diào)工作；

　　2、公司印信管理、工商證照辦理、公車管理、證照年檢工作；

　　3、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費；

　　4、負責員工食宿監(jiān)管，項目員工關愛，員工活動策劃及員工福利管理；

　　5、負責各類公文、xx撰寫等；

　　6、完成上級安排的其他工作任務、

分公司行政部門職責4

　　1、協(xié)助銷售記錄客戶報名信息，根據(jù)需求安排講師的排期及跟進；

　　2、定期發(fā)布培訓排期及報名信息；

　　3、跟進和安排實施培訓，包括培訓前的準備、培訓現(xiàn)場的后勤安排及培訓后的發(fā)票證書事宜；

　　4、整理培訓反饋總結(jié)、資料的保存存檔；

　　5、月報、周報的數(shù)據(jù)收集及匯總和統(tǒng)計；

　　6、負責DAS系統(tǒng)、BOSS系統(tǒng)的維護與跟進；

　　7、負責辦公室的其他日常行政事務、

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