冬季培訓方案范文（通用16篇）
為了確保我們的努力取得實效，通常會被要求事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃。制定方案需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的冬季培訓方案范文，希望能夠幫助到大家。
冬季培訓方案 1
一、加強應急值守、暢通信息報告
鎮(zhèn)政府實行24小時應急值守和領導帶班制度，暢通信息報告渠道，一旦出現(xiàn)緊急情況，第一時間報告。鎮(zhèn)雨雪冰凍工作領導小組負責做好安排，一旦出現(xiàn)災情，按災害影響程度和范圍，及其引發(fā)的次生、衍生災害類別，及時啟動《安居鎮(zhèn)2021雨雪冰凍天氣工作應急預案》應急響應機制，迅速協(xié)調各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)直各部門及相關單位開展應急處置工作。
二、強化預警監(jiān)測、做好信息發(fā)布
鎮(zhèn)宣傳文化服務中心、各村（社區(qū)）充分利用廣播、網(wǎng)絡、微信、電子顯示屏等各類媒介發(fā)布預警信息和防災減災溫馨提示，及時準確公布氣象和道路交通等信息，提高群眾應對極端低溫雨雪冰凍天氣的意識，正確引導群眾防寒保暖，合理安排出行，提醒車輛減速慢行，做好防凍防災預防措施。及時宣傳報道全鎮(zhèn)低溫雨雪冰凍災害天氣應對措施和相關工作情況，做好視頻、照片等新聞素材的收集及上報工作。
三、嚴格落實責任，確保安全穩(wěn)定
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經(jīng)濟發(fā)展和鄉(xiāng)村振興辦：加大對轄區(qū)內(nèi)公共場所基礎設施及在建工地腳手架、工棚與防護棚等設施的隱患排查，實施預防性加固措施。加強危房檢查，加固門窗、圍板、棚架、臨時建筑物
等。
轄區(qū)內(nèi)學校：及時做好雨雪冰凍天氣的防范應對工作，切實加強校園安全，加強對學生上、下學途中的安全教育，根據(jù)天氣情況因校制宜調整作息時間和課程安排，必要時暫停室外教學活動或者暫時停課、提前放假。
人民醫(yī)院、各村（社區(qū)）衛(wèi)生室：組織好醫(yī)療救治和衛(wèi)生防疫工作，加強夜班執(zhí)勤值守，針對低溫雨雪冰凍天氣期間易發(fā)生摔傷、呼吸道疾病等情況及疫情，做好應急準備防范工作。
社會治理和應急管理辦：對煙花爆竹、農(nóng)村建筑施工等重點行業(yè)領域企業(yè)、重點部位，立即組織力量深入開展安全隱患排查，重點檢查并確保低溫、雨雪冰凍天氣事故防范和應急處置措施的落實，切實加強防火防滑安全管理和設施設備的防寒防凍維護保養(yǎng)。按照區(qū)安委辦安全生產(chǎn)大檢查大排查大整治工作部署，督促相關部門，深入再排查各行業(yè)領域安全隱患，及時做好整改工作。
經(jīng)濟發(fā)展和鄉(xiāng)村振興辦：加大對地質災害易發(fā)區(qū)域，及時排查防范和處置地質災害安全隱患，強化地質災害預警應急處置能力，確保一旦發(fā)生地質災害險情和災情，能立即開展搶險救災工作，盡最大努力降低災害損失。
鎮(zhèn)武裝部：組織鎮(zhèn)、村民兵處于備戰(zhàn)狀態(tài)，確保24小時通訊暢通，根據(jù)災情實際和鎮(zhèn)、村除雪工作需要，有效發(fā)揮民兵作用，同時做好鐵鍬、電筒等應急備戰(zhàn)器械儲備工作。
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社會治理和應急管理辦：加強我鎮(zhèn)交通主干道、橋梁等重點路段的巡邏管控，及時與上級公路、交通等部門匯報，對接后由相關部門視情采取響應措施。
派出所：對因災造成安全隱患的路段，提前發(fā)布交通管制信息，果斷采取交通管制措施，確保車輛交通安全。
（三）保民生
社會事務辦、財政所：檢查救災物資應急儲備，協(xié)助做好貧困戶危房排查，加強緊急調度救災物資各項準備工作，密切關注五保戶、低保戶、貧困戶、留守老人等弱勢群體，做好生活困難群眾防寒防凍保障。
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農(nóng)業(yè)綜合服務中心：指導農(nóng)業(yè)企業(yè)、種養(yǎng)大戶、村民做好農(nóng)作物、畜牧業(yè)的防低溫冰凍工作，做好農(nóng)業(yè)領域安全隱患排查整改，指導和提醒及時做好蔬菜大棚、養(yǎng)殖場等農(nóng)業(yè)設施的'積雪清除工作。災害一旦發(fā)生，盡快組織恢復受損的蔬菜大棚、畜禽欄舍等生產(chǎn)設施，加強受災群眾生產(chǎn)自救幫扶，防范發(fā)生次生災害，減少災害性天氣給農(nóng)業(yè)生產(chǎn)帶來的影響。
各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)相關部門：按照屬地管理的原則和相關工作部署，做好本轄區(qū)內(nèi)低溫雨雪冰凍災害防范應對工作，重點抓好轄區(qū)村莊、安全飲用水工程、村集體資產(chǎn)等公共基礎設施和地址災害、危房等安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，結合實際落實防低溫冰凍措施。發(fā)動村、組黨員干部、群眾及時清楚村莊重點路段道路積雪。關注五保戶、低保戶、貧困戶、留守兒童、老人等弱勢群體安全。做好災情發(fā)生各項報災統(tǒng)計工作，注意收集防范應對工作情況圖文資料。
冬季培訓方案 2
一、目的
為保證公司冬季安全生產(chǎn)及設備正常運行，避免和減輕因冰凍災害造成的人身傷害和財產(chǎn)損失，及時、有效、迅速地處理由于冰凍造成的人身傷害事件，特制定本預案。
本預案按照“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，以“保人身、保生產(chǎn)、保設備”為原則，以“強責任、嚴措施”為主要手段。
二、組織機構
為了加強對全廠防寒防凍工作的領導，確保突發(fā)事件發(fā)生時，能采取及時有效的處置措施，特成立防寒防凍工作領導小組。
組長：
副組長：
成員：公司高管和各車間、部門負責人
防寒防凍工作領導小組辦公室設立在安全保衛(wèi)部，周忠兼任辦公室主任，彭均武、賀斌、陳新明、曹學武為辦公室成員，負責日常事務。
防寒防凍預警小組：向華軍任組長。
防寒防凍應急搶修小組：周子斌任組長。
三、防寒防凍應急反應程序
1、各車間、部門根據(jù)屬地管理原則，在入凍前要根據(jù)防寒防凍檢查要求對各自分管的各類設備、設施進行一次詳細的檢查，并將堅持情況及時報領導小組辦公室。
2、防寒防凍應急搶修小組做好隨時防凍搶險的準備工作。
3、在檢查中發(fā)現(xiàn)有存在凍害可能的設備設施，要及時進行處理；對于不能及時處理的安全隱患和設備缺陷，要立即上報防寒防凍應急小組，由防寒防凍領導小組協(xié)調解決。
4、各車間部門的檢查重點應為：關鍵設備、重點部位、物料管線、水管路、水表、保溫設施、通信線路、電線電纜、儀表等，尤其是苯系物的設備。
5、各車間、部門員工必須無條件服從防寒防凍領導小組統(tǒng)一指揮，實施防寒防凍應急救援工作。
6、發(fā)生凍害事故后，各車間、部門負責人要準確判斷事故性質，利用一切通信手段向防寒防凍辦公室匯報，準確講清人員受傷或設備受損實際情況。
7、防寒防凍領導小組值班人員將險情上報防寒防凍辦公室，防寒防凍領導小組立即組織相關人員根據(jù)實際情況制定出具體搶險方案。
8、若是設備受到侵害，領導小組應通知檢修人員準備搶修材料，迅速到達現(xiàn)場搶修。
四、防凍預警系統(tǒng)
預警小組每天兩次查看電視天氣預報和網(wǎng)上天氣預報，必要時聯(lián)絡常德市氣象局，每天將天氣預報結果以OA郵件方式下發(fā)通知，在溫度降至0℃及以下和天氣預報有寒流或溫度急劇下降時，立即啟動防凍預警系統(tǒng)，各車間、部門進入防凍措施預防實施階段。
五、防凍措施
1、各車間、部門要做好防寒防凍物資儲備，落實設備設施的防寒防凍工作，避免發(fā)生凍害。
2、各車間、部門在雪后要及時組織人員對各緊急出口進行清掃，以免影響員工正常通行及緊急逃生。
3、生產(chǎn)現(xiàn)場產(chǎn)生積水、積冰時應立即清除，避免積水結冰后人員行走時發(fā)生滑跌等傷害事故。
4、加強設備及各種取暖設備、設施的.管理，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，及時發(fā)現(xiàn)消除安全隱患。
5、當管道、設備因寒冷結冰發(fā)生故障時，不得使用明火烘烤解凍，應使用蒸汽解凍，避免使用不當而發(fā)生火災爆炸事故。
6、各車間能排空的管道、設備內(nèi)積水要排空，不能排空的水閥應打開一小半長流水，讓其管道內(nèi)水為流動狀態(tài)，避免管道受到低溫引起凝凍結冰，影響正常生產(chǎn)。
7、各車間、部門要加強對轄區(qū)內(nèi)的鋼結構棚等進行巡查，如積雪過后，需進行處理，防止垮塌。
六、防滑措施
1、各車間、部門在巡檢設備、設施時行走時需做到穩(wěn)走，慢行，上、下樓梯時，必須用手抓住防護欄，必要時在容易結冰部位鋪麻袋、撒鹽等，防止發(fā)生滑倒摔傷等。
2、公司公務車輛、上下班車必須提前做好添加防凍液、配備防滑鏈等防凍防滑措施，公司員工上下班使用的交通工具如汽車、摩托車、電動車等，需采取好防凍防滑措施，建議盡量不要駕駛摩托車、電動車，防止危險發(fā)生。
七、防寒防凍應急救援搶險聯(lián)絡
社會救援聯(lián)系電話：xxx。
冬季培訓方案 3
為切實做好我區(qū)教育系統(tǒng)抗雪防凍工作，積極有效組織抗雪防凍救災，切實保障師生的生命安全，減少財產(chǎn)損失，維護正常教學秩序，根據(jù)《杭州市高校及中小學校園突發(fā)公共事件應急預案》《杭州市城區(qū)抗雪防凍應急預案》《杭州市富陽區(qū)抗雪防凍應急預案》的有關規(guī)定，制定本預案。
一、適用范圍
本預案適用于全區(qū)中小學校（幼兒園）遇暴雪和低溫、冰凍災害天氣及其所產(chǎn)生的次生、衍生災害情況下的預警發(fā)布、應急響應及災后處置。
二、工作原則
�。ㄒ唬┮匀藶楸荆瑴p少危害。以保障師生生命財產(chǎn)安全為首要任務和應急處置工作的出發(fā)點，最大限度地減少暴雪和低溫冰凍災害帶來的損失。
�。ǘ╊A防為主，科學應對。以加強對暴雪和低溫冰凍災害的先期預防為工作重點，結合實際，完善應急預案。開展師生暴雪和低溫冰凍災害防范知識普及教育，提高師生的防范意識和自救能力。及時發(fā)布預警信息，確保應急響應處置工作及時、規(guī)范、高效。
（三）依法規(guī)范，協(xié)調有序。依照法律法規(guī)和相關職責，做好暴雪和低溫冰凍災害的防范應對工作。加強各部門的信息溝通，做到資源共享，并建立協(xié)調配合機制，保障災害應對工作更加規(guī)范有序、運轉協(xié)調。
�。ㄋ模┓旨壒芾恚瑢俚貫橹�。災害發(fā)生地學校在屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)一領導下，對照應急預案內(nèi)容和工作要求，落實本校的災害應急處置工作。
三、組織保障
�。ㄒ唬﹨^(qū)教育局抗雪防凍工作領導小組
區(qū)教育局抗雪防凍工作領導小組由局長任組長，分管局領導擔任副組長；局辦公室、計劃財務科、學校安全管理科、教育科、后勤服務中心負責人為成員。領導小組下設辦公室（設在學校安全管理科），主任由分管局領導兼任，副主任由學校安全管理科負責人擔任。主要工作職責如下：
1.領導小組職責：在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，在區(qū)抗雪防凍指揮部的指導下，負責組織教育系統(tǒng)開展抗雪防凍救災工作；督促學校加強對師生暴雪和低溫冰凍天氣期間的安全教育，增強師生防災減災意識和自救能力；加強學校校舍和所有設施設備的安全隱患排查工作，落實各項避災措施，做好因災毀壞校舍的修復重建工作；安排好學生的.學習和生活，嚴禁在暴雪和低溫冰凍災害天氣組織學生開展各類大規(guī)模集體活動；根據(jù)區(qū)防指要求，及時視情況研究決定學校的作息時間調整和停課等重大事宜；必要時，協(xié)調安排學校作為群眾應急避難場所。
2.領導小組辦公室職責：處理抗雪防凍的指導、協(xié)調、聯(lián)系等工作。負責抗雪防凍期間會議召集，通知、文件的擬訂和轉發(fā)；通知、督促、檢查各中小學（幼兒園）抗雪防凍工作；做好抗雪防凍期間值班工作，包括預警和信息記錄，與市教育局、區(qū)抗雪防凍指揮部辦公室、區(qū)氣象局等部門保持密切聯(lián)系；做好抗雪防凍信息通報、宣傳總結等工作。
3.領導小組成員崗位職責：
組長：總體負責全區(qū)教育系統(tǒng)防雪抗凍工作；研究決定全區(qū)教育系統(tǒng)防雪抗凍有關重要事項；決定啟動或終止I、II級應急響應。
副組長（兼領導小組辦公室主任）：承擔領導小組的日常工作，傳達領導小組工作指令，負責組織、協(xié)調全區(qū)教育系統(tǒng)防雪抗凍工作；負責督促領導小組各成員落實相應的防雪抗凍和搶險救災工作職責；決定啟動或終止III級應急響應；對中小學校（幼兒園）防雪抗凍和搶險救災工作負主要責任。
局辦公室：負責領導小組抗雪防凍工作后勤保障和信息上報工作。
學校安全管理科：組織開展災前防御管理，參與雪災事故的現(xiàn)場指揮和調查處理；檢查督促領導小組決定事項的貫徹落實；協(xié)調和參與區(qū)教育局有關科室和學校（單位）涉及抗雪防凍的相關工作；決定啟動或終止IV級應急響應；做好信息收集、傳達工作；參與指導和監(jiān)督學校各類災害隱患點的觀測和處置。
計劃財務處：負責新建學校項目的抗雪防凍工作，指導和監(jiān)督學校做好校舍維修管理和綠化保護工作；指導開展災情統(tǒng)計上報和災后救助工作。
其他責任科室：負責在責任范圍內(nèi)開展學�？寡┓纼龉ぷ�，對責任范圍內(nèi)重大雪災事故開展現(xiàn)場處置和調查處理。
教育后勤服務中心：負責抗災物資保障工作，指導學校（單位）做好搶險救災工作。
�。ǘ⿲W校（單位）抗雪防凍工作領導小組職責
各校（單位）設立抗雪防凍工作領導小組，在區(qū)教育局抗雪防凍工作領導小組的領導下，組織指揮、協(xié)調本校（單位）的抗雪防凍和搶險救災工作。抗雪防凍工作領導小組由本校（單位）負責人和相關人員組成。
四、預警分級
�。ㄒ唬┍┭╊A警信號
藍色預警信號：預報未來有大雪，12小時內(nèi)降雪量（指純雪融化為水的量，下同）將達4毫米以上或24小時內(nèi)降雪量將達5毫米以上；可能或已經(jīng)出現(xiàn)2厘米以下積雪；對師生交通和生活等產(chǎn)生一定影響；
黃色預警信號：預報未來有暴雪，12小時內(nèi)降雪量將達6毫米以上或24小時內(nèi)降雪量將達10毫米以上，或降雪量已達6毫米以上且降雪將持續(xù)；可能或已經(jīng)出現(xiàn)2-6厘米積雪；對師生交通和生活等產(chǎn)生較大影響；
橙色預警信號：已經(jīng)出現(xiàn)降雪，預報降雪將持續(xù)，且未來6小時內(nèi)累計降雪量將達到10毫米以上，或降雪量已達10毫米以上且降雪將持續(xù)；可能或已經(jīng)出現(xiàn)有6-10厘米積雪；對師生交通和生活等產(chǎn)生較嚴重影響。
紅色預警信號：已經(jīng)出現(xiàn)積雪，預報降雪將持續(xù)，且未來6小時內(nèi)累計降雪量將達到15毫米以上，或降雪量已達15毫米以上且降雪將持續(xù)；已經(jīng)出現(xiàn)10厘米以上積雪；對師生的交通和生活等產(chǎn)生嚴重影響。
�。ǘ┑缆方Y冰預警信號
黃色預警信號：預計12小時內(nèi)路面溫度低于0℃，將有降雪（水）天氣或道路已有積雪（水），積雪（水）路面將出現(xiàn)冰凍，對師生交通和生活等產(chǎn)生較大影響；
橙色預警信號：預計6小時內(nèi)路面溫度低于0℃，將有降雪（水）天氣或道路已有積雪（水），積雪（水）的城市主干道和干線公路有冰凍，高架道路、橋梁、鄉(xiāng)村公路、景區(qū)道路有嚴重冰凍，對師生交通和生活等產(chǎn)生較嚴重影響；
紅色預警信號：已經(jīng)出現(xiàn)道路結冰，預報低溫還將持續(xù)，結冰可能加重，將對師生交通和生活等產(chǎn)生嚴重影響。
五、應急響應
暴雪災害按照藍色、黃色、橙色、紅色四級預警等級，分別啟動IV級、III級、II級、I級應急響應措施，并積極采取相應措施（詳見附件1）。
道路結冰災害按照黃色、橙色、紅色三級預警等級，分別啟動III級、II級、I級應急響應措施，并積極采取相應措施（詳見附件2）。
暴雪、冰凍災害應急響應等級以各地抗雪防凍指揮機構和氣象部門發(fā)布的信息為準。
六、應急終止
暴雪和低溫冰凍天氣結束，區(qū)抗雪防凍指揮機構和氣象部門發(fā)布災害預警降低或解除信息；暴雪和低溫冰凍得到有效處置，災害影響不再擴大或已經(jīng)減輕，區(qū)教育局宣布終止應急響應。
七、善后工作
暴雪和低溫冰凍災害發(fā)生后，各校（單位）抗雪防凍工作領導小組應組織協(xié)調有關部門，做好受災學校的校園清理、衛(wèi)生防疫、生活供給、治安管理、校舍修復、學校復課等善后工作。
八、工作要求
�。ㄒ唬┟鞔_工作責任。區(qū)教育局抗雪防凍工作領導小組負責指導和監(jiān)督全區(qū)中小學校（幼兒園）的抗雪防凍工作，各校要明確抗雪防凍工作責任，切實履行工作職責，確保本部門、本單位各項抗雪防凍工作措施落實到位。
�。ǘ⿵娀A防預警。各校要切實將預防抗雪防凍作為工作重點，加強災前檢查，及時消除隱患，做好應急準備。要根據(jù)抗雪防凍指揮機構和氣象部門發(fā)布的信息及時轉發(fā)預警信息，確保應急響應處置工作及時、規(guī)范、高效。
（三）廣泛宣傳教育。各校要切實加強對師生暴雪和低溫冰凍災害防范知識普及教育，尤其要提醒師生和家長注意暴雪和低溫冰凍天氣下的乘車安全，切實提高師生的防范意識和自救能力。
�。ㄋ模﹪栏裰蛋嘀凳�。各校要按照上級有關要求，切實加強暴雪和低溫冰凍災害期間的值班值守和安全保衛(wèi)工作。要始終保持信息渠道暢通，單位主要領導、分管領導要保持24小時通訊和信息暢通。暴雪和低溫冰凍災害期間實行災情一日一報制度，相關情況報上級主管部門。
�。ㄎ澹﹪烂C責任追究。各校（單位）一把手是本單位抗雪防凍救災的第一責任人，全面負責本單位的抗雪防凍救災工作。如出現(xiàn)瀆職行為，產(chǎn)生不良后果，將依法依規(guī)予以處理。
九、預案管理
各校要根據(jù)本預案要求，結合實際，完善本�？寡┓纼鰬狈桨福毣瘧獙Υ胧�，明確操作流程。同時，要定期組織對預案進行評估，視情況變化作出相應修改，切實提高應急預案的可操作性。
本預案由杭州市富陽區(qū)教育局抗雪防凍工作領導小組辦公室負責解釋。
本預案于20xx年12月修訂，自印發(fā)之日起實施。
冬季培訓方案 4
為認真學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《20XX—20XX年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》、省實施意見及《中共煙臺市委組織部印發(fā)<關于今冬明春開展農(nóng)村、城市社區(qū)黨員集中培訓的工作方案>的通知》（煙組明電〔20XX〕25號）等文件要求，現(xiàn)結合街道實際，做好今冬明春漁村、社區(qū)服務中心的黨員集中培訓工作制定如下方案。
一、時間安排和基本要求
這次集中培訓，從20XX年12月開始，20XX年3月底前結束。要在落實好疫情防控措施要求的前提下，按照多點、集中培訓的原則，以黨支部為單位集中培訓，對漁村、社區(qū)服務中心黨支部書記和黨員進行一次全面集中培訓。每名黨員參加集中學習培訓時間累計不少于24學時。
二、主要培訓內(nèi)容
這次集中培訓，要聚焦黨的十九屆五中全會精神，以《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》、組織黨員系統(tǒng)掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法
三、培訓方式
一、黨支部組織黨員開展集體學習。漁村、社區(qū)服務中心黨支部要結合開展主題黨日，重點圍繞黨的十九屆五中全會精神進行集中學習，黨支部書記要帶頭領學重點內(nèi)容，組織黨員結合實際交流研討。要將組織黨員集體收看“燈塔大課堂”納入學習內(nèi)容，并將集中學習情況及時錄入“燈塔—黨建在線”平臺“山東e支部”系統(tǒng)。黨支部書記要帶頭講黨課，第一書記、鄉(xiāng)村振興服務隊和“萬名干部下基層”服務隊隊員要加強對幫包村的指導，參加村黨支部集體學習，為黨員作專題輔導。
二、街道黨委要派員參加指導所轄漁村、社區(qū)服務中心黨支部組織的集中學習。黨支部領導班子成員到包村、社區(qū)指導集中學習，結合十九五中全會集中宣講，組織學習《論黨的宣傳思想工作》和觀看指定的專題片；黨員要結合學習情況和個人實際談認識、談體會。
三、加強流動黨員和年老體弱黨員的教育和培訓。按照就近就便的原則，堅持線上與線下相結合、集中統(tǒng)一與分片集中相結合，妥善安排集中培訓時間和培訓方式。對流動黨員，要利用其返鄉(xiāng)機會進行集中培訓或者結合線上微信培訓的方式進行；對年老體弱、行動不便的黨員，結合開展走訪慰問進行送學上門。
四、組織領導
一是落實工作責任。各黨支部要把黨員集中培訓工作作為全年開展黨員集中培訓的重要任務，專題研究部署，精心組織實施，對集中培訓工作制定出切合實際的培訓方案。黨支部書記要認真履行第一責任人職責，推動責任落實。各級要堅持以上率下、層層示范，統(tǒng)籌安排、壓茬進行。要以從嚴從實作風開展黨員集中培訓，堅決防止和杜絕形式主義，對思想不重視、措施不得力、落實不到位的，街道黨委書記要進行個別約談；問題嚴重的.要嚴肅問責。街道黨委將通過調閱黨課材料、影像資料和統(tǒng)計報表、黨員簽到表、專項檢查等形式，加大調度和督查指導力度。
二是嚴肅培訓紀律。各黨支部要科學合理安排培訓時間，組織好黨員集中培訓，防止趕進度、走過場。要狠抓學風建設，保證培訓時間和質量。各支部要落實黨員學習簽到制度，每次黨員集中學習前要報聯(lián)系本村的街道領導班子成員、包村組長，集中學習時要留取影像資料；每次學習后3日內(nèi)由包村組長將影像資料報街道黨建辦公室備案。對不按照規(guī)定要求按時參加培訓的黨員，要進行批評教育，并及時進行補課；對無故不參加集中培訓的，要予以通報批評，情節(jié)嚴重的要進行組織處理。
三是加強宣傳引導。要通過多種渠道，廣泛宣傳開展黨員集中培訓工作的重要意義和部署要求。街道將及時發(fā)現(xiàn)、總結和推廣教育培訓中的好做法好經(jīng)驗，發(fā)揮典型示范帶動作用，營造濃厚的學習氛圍，在全街道形成比學習、比干事、比發(fā)展的良好風氣。
四是搞好統(tǒng)籌兼顧。各支部要把開展教育培訓工作與遵守疫情防控要求結合起來，及時履行請示報備程序，并根據(jù)疫情防控形勢及時調整培訓計劃、安排。堅持實事就是，根據(jù)各自支部實際和黨員隊伍特點等統(tǒng)籌考慮，堅持線上和線下相結合、集中統(tǒng)一和分片集中相結合，妥善安排集中培訓時間和培訓方式。
冬季培訓方案 5
為深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，增強黨員隊伍生機與活力，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，根據(jù)市委、區(qū)委組織部安排部署，結合我街道實際，現(xiàn)就今冬明春開展農(nóng)村、城市社區(qū)黨員集中培訓工作制定如下方案。
一、時間安排和基本要求
這次集中培訓，從20XX年1月上旬開始，3月底前結束。在落實好疫情防控措施要求的前提下，按照分級負責的原則，對農(nóng)村、城市社區(qū)黨組織書記和黨員進行一次全面集中培訓。區(qū)委組織部主要負責對農(nóng)村、城市社區(qū)黨組織書記進行集中培訓。街道黨工委主要負責對其他黨員進行集中培訓。每名黨員參加集中學習培訓時間累計不少于24學時。
二、主要培訓內(nèi)容
聚焦黨的十九屆五中全會精神，以《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》、同時，結合農(nóng)村、城市社區(qū)當前工作實際，引導廣大黨員認真落實省委十一屆十二次全會、市委十三屆十一次全會部署，積極主動作為，發(fā)揮先鋒模范作用。著眼20XX年農(nóng)村、城市社區(qū)“兩委”換屆選舉，講要求、講紀律、講法律，為換屆營造風清氣正的`良好氛圍。各管區(qū)（社區(qū)）黨委、各黨支部要對照上述要求，結合實際，研究確定相應培訓班次的具體培訓內(nèi)容和課程計劃。
三、培訓組織形式
1、區(qū)里舉辦農(nóng)村、城市社區(qū)黨組織書記培訓班。集中培訓時間不少于2天，采取線上培訓的方式，各支部按照要求各自組織。區(qū)委書記為學員上黨課。
2、街道黨工委開展農(nóng)村、城市社區(qū)黨員集中輪訓。根據(jù)黨員數(shù)量，分期分批輪訓，每名黨員參加集中培訓時間累計不少于1天。街道將結合黨校建設情況和黨員全員進黨校要求，明確培訓班次安排，落實培訓場所、課程、師資等事項，逐一落實每名黨員參加培訓情況，努力做到黨員集中培訓全覆蓋。
3、黨支部組織黨員開展集中學習。農(nóng)村、城市社區(qū)黨支部要結合開展主題黨日，領學解讀有關學習資料，組織黨員結合實際交流研討。要將組織黨員集體收看“燈塔大課堂”納入學習內(nèi)容，并記入山東e支部系統(tǒng)。第一書記、駐村工作隊和“加強農(nóng)村基層黨組織建設”工作隊等要加強對幫包村的指導，參加村黨支部集體學習，為黨員作輔導報告。
四、工作措施
堅持示范培訓與全員覆蓋相結合，綜合運用案例分析、研討交流、專題輔導、現(xiàn)場參觀等多種方式開展，切實增強培訓工作實效性。要統(tǒng)籌落實好以下“七個一”要求：
編制一本培訓手冊。圍繞培訓重點內(nèi)容，街道將結合實際編印培訓材料，方便基層黨員開展學習。
評選一批優(yōu)質黨課。區(qū)委組織部將梳理一批鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記和農(nóng)村、城市社區(qū)黨組織書記優(yōu)秀黨課講稿，制作部分精品黨課視頻課件，整理印發(fā)或刻發(fā)供基層黨組織學習借鑒。
推送一批視頻課件。所有培訓班次都要組建“燈塔-黨建在線”網(wǎng)上班級，定期推送學習資料、視頻課件，組織基層黨員完成線上學習任務，參加學習測試。區(qū)委組織部將組建全區(qū)村（社區(qū)）黨支部書記網(wǎng)上班級，街道黨工委將組建“兩委”成員網(wǎng)上班級，各黨支部要組建全體黨員網(wǎng)上班級。
組建一支宣講隊伍。街道統(tǒng)籌各方面師資力量，組織黨校老師、機關干部、基層黨組織書記、先進模范人物、農(nóng)村優(yōu)秀老黨員等，組成宣講隊伍，街道黨工委將邀請宣講團成員為黨員授課，實現(xiàn)優(yōu)質師資資源共享。
組織一次現(xiàn)場觀摩。街道黨工委堅持就近就便的原則，組織黨員到基層黨建示范區(qū)、工作先進村樣板村、集體經(jīng)濟示范項目、紅色教育基地等開展現(xiàn)場教學，讓黨員現(xiàn)場感受、親身體會，對標先進找差距、明方向、添動力。
開展一次座談交流。圍繞基層黨建和村級重點工作，各管區(qū)（社區(qū)）黨委、各黨支部要通報今年以來工作開展情況，采取黨支部書記匯報工作情況和發(fā)展思路，普通黨員發(fā)言的方式，提出合理化意見建議，總結過去、規(guī)劃未來。
參加一次志愿服務。結合鄉(xiāng)村振興、春節(jié)走訪慰問等工作，各管區(qū)（社區(qū)）黨委、各黨支部要組織黨員參加義務勞動、結對幫扶等活動，進一步強化黨員意識，發(fā)揮好先鋒模范作用。
五、組織保障
1、嚴格工作責任。各黨組織書記要負總責，要把開展集中教育培訓活動，作為加強基層組織建設的一項重要任務，精研培訓內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，整合各種資源，嚴肅培訓紀律，增強培訓效果，切忌搞形式、走過場。
2、注重培訓實效。統(tǒng)籌用好優(yōu)秀師資，提高領導干部講課比重。集中培訓課程堅持以黨員領導干部、基層黨組織書記和各類先進典型講課為主，不以外聘教師代替領導干部講課。
3、加強分類指導。對年老體弱、行動不便的黨員，不作參加集中培訓的統(tǒng)一要求，要結合走訪慰問、送學上門等適當方式開展學習。
4、嚴肅培訓紀律。建立黨員集中培訓情況紀實制度，把黨員參訓情況作為量化積分管理的重要依據(jù)，作為組織生活會對照檢查和民主評議黨員的重要內(nèi)容；對無故不參加集中培訓的，要予以教育批評。集中培訓期間，所有參訓黨員應統(tǒng)一佩戴黨員徽章，注意個人言行。
5、強化工作保障。要將黨員集中培訓經(jīng)費列入各級財政預算，確保培訓經(jīng)費落實到位。要加強宣傳引導，充分運用各類媒體，廣泛宣傳工作中的好經(jīng)驗、好做法，不斷強化輿論引導，營造濃厚工作氛圍。
6、抓實疫情防控。要密切關注本地疫情防控形勢，嚴格遵守疫情防控各項要求，嚴格履行請示報備程序，并根據(jù)疫情防控形勢及時調整培訓安排。
冬季培訓方案 6
一、總體思路
堅持以科學發(fā)展觀為指導，以大力提升農(nóng)民工技能水平和就業(yè)能力，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民收入持續(xù)增長為目標，按照政府推動、部門實施、機構培訓、農(nóng)民受益要求，以免費培訓與適當補助相結合機制，以滿足農(nóng)民工多樣化培訓和企業(yè)崗位用工需求，為新源經(jīng)濟建設服務。
二、培訓重點暨目標任務
�。ㄒ唬┡嘤栔攸c及對象
具有新源縣戶籍，16-45歲，有就業(yè)意向的初、高中畢業(yè)生、農(nóng)村富余勞動力、大中專畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、復轉軍人等。符合就業(yè)條件，身體健康有就業(yè)能力的低保戶必須參加培訓。力爭通過培訓使參培人員95%以上達到上崗要求或掌握初級以上職業(yè)技能，著力提高培訓后就業(yè)率。
1、對農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者和城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員，重點開展雙語和初級工技能培訓，使其在掌握就業(yè)一技之長的.同時，開展引導性培訓，講解就業(yè)觀念、就業(yè)政策、法律法規(guī)、勞動維權、常用漢語等。
2、對大中專畢業(yè)生重點開展創(chuàng)業(yè)培訓、漢語強化培訓、技能培訓。
3、對企業(yè)新錄用人員開展崗前技能培訓，由企業(yè)自行培訓或依托培訓機構開展培訓，經(jīng)培訓考試合格后，人社部門按規(guī)定給予企業(yè)補助。
（二）目標任務
冬季培訓勞動力3310人。其中：技能培訓2000人，創(chuàng)業(yè)培訓360人，“8090后”培訓450人，崗前培訓500人。
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大培訓貫穿兩個“始終”，將漢語和公共課程培訓貫穿大培訓始終。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點，組織農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者和城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員進行培訓。
三、培訓時間
申報時間：從20xx年11月1至20xx年6月30日結束
培訓時間：技能培訓45天，創(chuàng)業(yè)培訓10天，電子商務15天，“8090后”培訓6個月。
四、保障措施
1、成立三個聯(lián)合督導組，對各培訓點工作進行全面督導，主要對學員組織、考勤管理、作風紀律、教師授課等方面檢查和督導，對培訓期間發(fā)生的問題采取有效措施及時解決。
2、縣電視臺連續(xù)滾動播放勞動力大培訓通知，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）組織干部入戶宣傳，在11月1日前完成調查摸底和登記造冊。
3、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）成立以鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為組長大培訓領導小組，根據(jù)培訓任務分配情況，有具體人員負責班級管理工作。
4、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）認真宣傳、組織農(nóng)牧民參加培訓，務必在2015年11月6日前將參加培訓學員、工種統(tǒng)計完畢，報縣人社局；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）要把好培訓入口關，不得將品行不端，有不良行為人員組織參加培訓；每位學員必需參加公共課程和技能培訓，各勞動保障所要做好考勤記錄、學員建檔等工作；將學員考勤每日一匯總，兩天一上報，力爭做到人員不少，中途不換。
5、人社部門負責培訓任務、培訓工種分配、培訓機構安排、篩選技能教師、與上級業(yè)務部門對接、部門之間協(xié)調、上報辦班審報、考核鑒定和基礎資料整理等工作。
五、實施步驟
1、技能培訓和公共課設置
根據(jù)學員培訓意向，設置培訓工種、分配班級，培訓機構按照培訓工種制定教學計劃和教學大綱；技能培訓期間穿插公共課目培訓，從相關單位聘請教師授課。授課內(nèi)容為：《新疆地方史》、《民族團結教育》、《勞動政策法規(guī)》、《涉農(nóng)政策》、《宗教政策》、《治安管理條例》、《禁毒法》、《交通法》、《艾滋病預防知識》、《計劃生育政策》、創(chuàng)業(yè)成功人士宣講成功之路、聘請專業(yè)教師講解各項惠民政策等。
2、培訓工種
共設置培訓工種21個：家畜飼養(yǎng)工、電焊工、服裝裁剪縫紉工、汽車修理工、電工、旅游烹調師、鏟車、挖掘機、講解員等。
3、報名地點及方式
在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站(所)報名，按照本人培訓意向自愿原則，以同種語言、同一培訓工種、以50人為一個班報名。
4、培訓地點
原則上就近就地開展培訓。在報名時就要根據(jù)人數(shù)、工種、培訓教室等條件做好計劃。
5、承擔培訓任務的培訓機構
伊犁州高級技工學校、伊犁州職業(yè)技術學院、新源縣職業(yè)技術學校、金諦職業(yè)培訓學校等。
六、補助獎勵
對外聘教師或現(xiàn)身說法創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型，每人每天給予100元補助。
七、組織管理
為切實加強對培訓工作組織領導，確保培訓工作規(guī)范化、科學化、制度化，成立新源縣冬季大培訓工作領導小組：
領導小組下設辦公室，辦公室主任由縣人社局局長鄭昭軍同志擔任，副主任由副局長朱向明同志擔任。
八、工作要求
1、加強漢語培訓。將雙語學習貫穿大培訓始終，每天堅持1小時雙語學習，在培訓期間盡量使用漢語授課，以此提高學員語言交流能力。
2、提高政策法規(guī)培訓質量。公共課培訓是引導勞動者遵紀守法、轉變就業(yè)觀念，了解國家政策有效措施，因此務必強化公共課培訓。授課內(nèi)容為：《新疆地方史》、《民族團結教育》、《勞動政策法規(guī)》、《涉農(nóng)政策》、《宗教政策》、《治安管理條例》、《禁毒法》、《交通法》、《艾滋病預防知識》、《計劃生育政策》、創(chuàng)業(yè)成功人士宣講成功之路、聘請專業(yè)教師講解各項惠民政策等。
3、加大培訓機構管理力度。擇優(yōu)選擇培訓機構，安排有能力、有責任、師資力量較強的培訓機構來新源縣辦學，對不服從管理、工作敷衍、不認真選派授課教師、不按要求備足培訓耗材和培訓設備的培訓機構，責令限期整改或取締其在新源縣培訓資格。
冬季培訓方案 7
為準確把握新思想新理念，全面提高我街道現(xiàn)代農(nóng)民特別是貧困戶就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和增收能力，著力培養(yǎng)一大批有文化、懂技術、會經(jīng)營、善管理的新型農(nóng)民，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。按照中共孝義市委辦公室《關于組織開展冬春農(nóng)民素質大培訓的實施方案》（孝辦發(fā)〔20XX〕49號）要求，街道黨工委、辦事處決定利用冬春農(nóng)閑時節(jié)，在全街道范圍組織開展農(nóng)民素質百日大培訓活動，特制定如下實施方案。
一、指導思想
以黨的十八大和大八屆三中、四中全會為統(tǒng)領，積極落實中央農(nóng)村工作會議和省、呂梁市、孝義市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關要求，結合我街道主導產(chǎn)業(yè)和貧困戶的實際情況，以轉變農(nóng)民思想觀念為方向，以勞動技能培訓和實用技術培訓為重點，全面開展農(nóng)民素質大培訓，通過培訓有效提高農(nóng)民科技文化素質和就業(yè)能力，培養(yǎng)一批現(xiàn)代職業(yè)型新型農(nóng)民。
二、目標任務
從20XX年1月1日開始至20XX年4月5日結束，集中利用100天時間，培訓農(nóng)民2400人次，農(nóng)村“兩委主干”全覆蓋。
三、培訓原則
1、貧困戶全覆蓋原則。我街道所有建檔立卡貧困戶59戶162人都要接受培訓，確保不漏一戶。
2、突出重點原則。突出重點培訓內(nèi)容、對象、產(chǎn)業(yè)，立足本地主導產(chǎn)業(yè)。
3、因地制宜原則。根據(jù)產(chǎn)業(yè)特點和貧困戶實際情況，有針對性地分區(qū)域、分產(chǎn)業(yè)、分類型分期開展培訓。
4、注重實效原則。堅持培訓、指導、服務三位一體，采取面對面、手把手、零距離等行之有效的'方式方法，使農(nóng)民一看就懂、一學就會，學了能用，用能致富。
四、培訓方式
采取走出去，請進來，聘請專家或用身邊的人、身邊的事進行說教，通過集中培訓和分散講解，現(xiàn)場參觀和實地指導等模式。采取“點菜式”、“訂單式”、“定向型”等培訓方法，面對面、手把手、零距離培訓。
�。ㄒ唬┓诸惻嘤�，各負其責
1、農(nóng)村“兩委主干”培訓。市農(nóng)委牽頭負責，農(nóng)村“兩委主干”赴汾陽市賈家莊集中培訓，培訓時間不少于3天。
聯(lián)系人：李曉明、張文剛
2、貧困戶培訓。街道牽頭，所涉10村配合。組織包村干部、駐村工作隊、第一書記、雙聯(lián)雙升干部，對建檔立卡貧困戶培訓需求進行調查摸底，根據(jù)需求結合貧困戶實際，分類制定培訓計劃、時間，確定培訓內(nèi)容。
聯(lián)系人：雷朝東、姚小波
3、非貧困戶培訓。由各村負責相關部門配合，按照培訓要求，制定培訓計劃，根據(jù)意愿分產(chǎn)業(yè)、專業(yè)、類別開展精準培訓。
聯(lián)系人：各片片長、包村干部、村兩委主干
（二）創(chuàng)新模式，突出重點
按照“因材施教，因需施教，因時施教”的總要求，堅持以農(nóng)民需求為導向，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為立足點，采取分段集中培訓，實踐指導，參觀考察和生產(chǎn)實踐相結合的模式，大力推行“菜單式、分段式、幫帶式”培訓。要依托產(chǎn)業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民合作社等，大力推行農(nóng)民田間教學、送教下鄉(xiāng)等，提高培訓的針對性、參與性、互動性和實效性。
五、培訓內(nèi)容
1、十八屆六中全會，省、呂梁市、孝義市黨代會精神。
主要包括：十八屆六中全會重大意義，《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，省第十一次黨代會、呂梁市第四次黨代會、孝義市第六次黨代會精神。
2、中央、省、呂梁市、孝義市各項強農(nóng)惠農(nóng)政策。
主要包括：中央20XX年1號文件精神，中央、省、呂梁市、孝義市農(nóng)村工作會議精神和強農(nóng)惠農(nóng)政策、脫貧攻堅政策。
3、實用技術和勞動技能。
主要包括：設施蔬菜、雜糧、食用菌、畜禽養(yǎng)殖等實用技術，護理工、農(nóng)村電商、鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)產(chǎn)業(yè)等技能培訓。
六、時間安排
�。ㄒ唬﹦訂T部署階段（20XX年1月1日--1月5日）
成立冬春農(nóng)民素質大培訓領導小組，制定實施方案，落實具體任務，召開會議安排部署。
�。ǘ┙M織實施階段（20XX年1月5日--3月24日）
各村、各有關單位要按照方案要求，有計劃地扎實開展培訓，確保培訓任務完成。
�。ㄈ┛偨Y驗收階段（20XX年3月25日--4月5日）
各村、各有關單位培訓結束后，要認真總結，并上報領導小組辦公室，同時做好上級考核驗收工作。
七、保障措施
�。ㄒ唬⿵娀I導，狠抓落實
為把此項工作抓緊落實，特成立街道冬春農(nóng)民素質大培訓領導組。
組長：
第一副組長：
常務副組長：
副組長：
成員：
領導組下設辦公室，辦公室設在街道農(nóng)業(yè)中心，主任由何鐵兵同志兼任。
辦公室的主要職責：具體負責培訓教材的編寫，資料的收集，上報，整理，教師資源的配置和各村培訓進度的指導和協(xié)調工作等。各村根據(jù)需求向街道培訓領導組申請，由辦公室協(xié)調培訓師資。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ�，營造良好氛圍
街道各村、各有關單位要立即召開會議進行安排部署，集中時間，集中精力全面開展大培訓活動。要充分利用微信和板報、廣播等，大力宣傳冬春農(nóng)民素質大培訓的作用和意義，營造社會支持大培訓的良好氛圍，在街道迅速掀起培訓學習熱潮。
�。ㄈ┩晟婆嘤枡n案，加強督促檢查
各村、各有單位要建立大培訓檔案，將培訓摸底、培訓方案、培訓計劃、培訓名冊、學員簽到、師資安排、教案圖片等培訓全過程詳細記錄存檔。街道冬春農(nóng)民素質大培訓領導小組要明確專人負責，加大督促檢查力度，建立信息報送制度，每月1日、16日報送培訓工作進展情況。
冬季培訓方案 8
根據(jù)隴總職教〔2011〕4號《關于2011開展年職工冬季培訓工作的通知》，按照總段黨委的總體要求，為增強干部職工的專業(yè)理論和技術能力，全面提高專業(yè)理論和技術水平，以適應公路養(yǎng)護事業(yè)跨越式大發(fā)展的需求，制定本方案。
一、指導思想
以提高干部職工的理論、技術水平和創(chuàng)新能力為主題，采取短期集中培訓的方法，通過開展公路養(yǎng)護、路政管理、安全生產(chǎn)、各項規(guī)章制度方面理論和技術知識的培訓和學習，快速提高干部職工適應新等級公路的`養(yǎng)護和管理能力，竭力造就一支專業(yè)理論和技術精通、工作嫻熟的高素質公路養(yǎng)護工作隊伍。
二、培訓對象
機關、各站在編在崗全體干部職工。
三、 培訓時間、地點
12月10日至2010年1月30日前，分批在機關和王壩道班培訓。作息時間：上午：8.30．00-12.00上課，下午：2.30-5.30上課。
四、培訓內(nèi)容
1、政治理論知識方面：十七屆四中全會精神、中紀委四次全會精神、科學發(fā)展觀理論、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀委處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨員保障條例》、黨風廉政建設方面管理辦法、公文寫作與新聞宣傳知識等。
2、業(yè)務知識方面：公路養(yǎng)護理論知識（包括高等級公路的養(yǎng)護與管理、瀝青路面養(yǎng)護與修補新技術、新工藝）、橋涵的日常養(yǎng)護與加固技術知識；養(yǎng)護圖表的管理與路況評定辦法；迎部檢資料的整理及規(guī)范化管理；財務管理辦法等。
3、法律法規(guī)、安全生產(chǎn)及各項規(guī)章制度方面：路政管理與超限車輛治理相關法律法規(guī)及“普法教育”；安全生產(chǎn)法律法規(guī)，各項制度；機械操作培訓；公路職工禮儀知識教育培訓等。
五、培訓方式
采取集中面授脫產(chǎn)學習的方式。學習培訓期間由段上冬訓領導小組進行考勤，培訓結束后統(tǒng)一出題考試，確保專業(yè)理論和技術知識培訓的效果。
六、培訓步驟
�。ㄒ唬蕚潆A段（12月1日-12月9日）
研究制定專業(yè)理論和技術知識培訓工作方案；制定集中學習培訓計劃；確定學習培訓內(nèi)容。
�。ǘ┡嘤栯A段（12月10日-2010年1月22日）
聘請專業(yè)技術人員和單位業(yè)務技術骨干進行講課，分批組織干部職工專業(yè)理論和技術知識集中培訓學習。
�。ㄈ┛荚囯A段（1月23日-1月24日）
全部培訓結束后，對參加培訓的干部職工專業(yè)理論和技術知識學習情況進行考試，確定學習成績。
�。ㄋ模┛偨Y鑒定階段（1月25日-1月30日）
由參加培訓的所有人員本人對學習情況進行總結，由我段冬季培訓領導小組根據(jù)出勤、學習、考試情況，對參加培訓的干部職工進行綜合考評和鑒定，填寫登記表，存入檔案。
七、 組織領導
本次冬季職工培訓學習工作列入段上的培訓規(guī)劃和計劃，統(tǒng)一由我段干部職工培訓工作領導小組領導，xx任組長，xxx、xxx、xxx任副組長，xxx、xxx、xxx為成員。
下設辦公室，xxx任辦公室主任，辦公室主要負責冬季培訓工作的組織協(xié)調，制定《2009年xx公路管理段冬季培訓工作方案》，安排培訓人員，參加培訓人員的考勤，考試的出題、批卷、填寫登記表，上報活動總結。
下設三個組：
政治理論組 組長：xxx，成員：xxx、xxx。負責政治理論知識相關學習資料的整理收集與培訓工作。
業(yè)務知識組 組長：xxx，成員：xxx、xxx、xxx。負責業(yè)務知識相關學習資料的整理收集與培訓工作。
法律法規(guī)、安全生產(chǎn)及各項規(guī)章制度組 組長：xxx，成員：xxx、xxx、xxx。負責各項法律法規(guī)、安全生產(chǎn)相關學習資料的整理收集與培訓工作。
八、 幾點要求
1、段領導帶頭，要從思想和行動上高度重視，切實增強學習培訓的責任感和緊迫感，認真聽講記筆記。
2、參訓職工要保證出勤，確有特殊原因需要請假的，要經(jīng)領導小組辦公室主任批準后交綜合組備查。曠課一次全段通報批評并取消當月各項獎金，遲到早退一次扣考試分數(shù)2分。
3、培訓期間嚴禁酗酒、打架斗毆，如發(fā)現(xiàn)一次，取消全年獎金、全段通報，年度考核不合格。
4、參訓干部職工要處理好“工學”矛盾問題，把安排學習與日常工作結合起來，做到兩不誤。
5、要在學習的基礎上，深入研究問題；對新接觸的知識通過學習要掌握基本原理。
冬季培訓方案 9
由于冬季來臨，天氣逐漸寒冷，風、霜、雪、雨天氣逐漸增多，項目部制定了切實可行的冬期施工方案，做好充分的技術和現(xiàn)場施工準備，落實各項施工措施，嚴格執(zhí)行相關規(guī)范要求。根據(jù)目前的實際情況，做好冬期施工的各項安全管理工作。
冬季氣候干燥、寒冷且常伴有大風，受北方寒流影響，施工區(qū)域如果出現(xiàn)了霜凍，造成作業(yè)面及道路結冰打滑，既影響了施工現(xiàn)場的正常運行，又給安全帶來了隱患，同時使用明火接觸易燃易爆物品的機會增多，又容易發(fā)生火災、爆炸和中毒事故，寒冷使人們衣著笨重，反應遲鈍，動作不靈敏，也容易發(fā)生事故，因此冬季施工安全教育從以下幾個方面進行：
一、防凍、防滑安全
針對冬季施工特點，避免冰雪結凍引發(fā)事故，如施工作業(yè)面應采取必要的防雨雪結冰及防滑措施。
1、露天作業(yè)必須對爬梯、護欄扶手、作業(yè)平臺及潮濕易凍的主要路面做好防滑工作，保持每層平臺干燥、無水。發(fā)現(xiàn)結冰及時清理。
2、施工用水要嚴格進行規(guī)范排放，嚴禁積水。
3、冬季施工道路易凍處，禁止灑水，當環(huán)境溫度保持在0℃以上時，方可進行灑水降塵。
4、各生活區(qū)平房、樓房禁止門外潑水，以防結冰，滑倒行人。
5、提前做好施工所需的'消防設施及防凍、防滑物資的購買入庫發(fā)及放工作，各作業(yè)隊做好本隊生活、施工作業(yè)防凍、防滑工作。
二、防火安全
加強防火安全宣傳，分析施工現(xiàn)場常見火災事故發(fā)生的原因，講解防火災事故的措施，撲救火災的方法，必要時可采取現(xiàn)場演示，如消防滅火演習等來教育職工正確使用消防器材。
1、木模加工工點、動火作業(yè)工點必須配備滅火器。
2、冬季養(yǎng)護時常使用棉被覆蓋，還有油庫、柴油壓風機、電箱等易燃物品較多處，也須配備滅火器。
3、動火前注意清除火源附近的易燃、易爆物。不清除時，可用火澆濕或用阻燃物覆蓋。檢查消防器材的配置和工作狀態(tài)情況。
4、氧氣瓶、乙炔瓶必須有防回火閥安全裝置，壓力表必須可以正常使用。氧氣乙炔瓶氣瓶使用時分開5米以上，距離火源必須超過10米以上。氣瓶余氣不足時，不得用火烤氣瓶。
5、宿舍不得使用熱得快、取暖器等大功率電器，不得使用明火做飯。宿舍不得私接亂拉電線。
6、不得焚燒垃圾，垃圾必須及時清理。
三、用電安全
冬季用電與夏季用電的安全教育要求的側重點不同，夏季著重于防觸電事故，冬季著重于防電氣火災。做到不擅自亂拉亂接電線及用電設備，不超負使用電氣設備，以免引起電氣線路發(fā)熱燃燒，不使用大功率的燈具，如碘鎢燈之類照射易燃、易爆及可燃物品或取暖，生活區(qū)域也要注意用電安全
1、對現(xiàn)場供電線路，設備等進行全面檢查，對線路老化，安裝不良，絕緣降低及漏電等問題及部件必須及時整改，更換；
2、現(xiàn)場的配電箱、開關箱、照明電路、燈具等統(tǒng)一檢查發(fā)現(xiàn)漏電破損，老化等及時檢修更換；
3、大風雪前必須及時將露天放置的配電箱，開關箱，電焊機，切割機，鋼筋加工機械等設置防風雪防潮設施，防止雪水進入箱內(nèi)、電器設備內(nèi)，造成危險。食堂用電設備、生活區(qū)、辦公區(qū)線路及用電設備也應做好防雪防潮工作；
4、雪后應立即對所有電器設備、線路進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理。配電箱、電器設備等，應停電后處理潮濕的部位，使其干燥恢復絕緣后，經(jīng)搖測絕緣電阻到達合格之后再送電作業(yè)；
5、大風雪后，對線路進行檢查加固，防風，防砸，防碾壓，防止因結冰而造成斷線停電及觸電事故。
四、施工現(xiàn)場注意事項
1、水源要提前做好保溫工作，防止受凍。工程水管和生活水管必須在入冬前做好保溫維護工作，保證冬期施工時能正常供水供熱。
2、施工場地有積雪時，要及時清掃以便機具堆放。排除現(xiàn)場積水，對現(xiàn)場進行必要的修整，截斷流入現(xiàn)場的污水源，做好排水措施。消除現(xiàn)場施工用水造成的場地結冰現(xiàn)象。
3、要嚴格執(zhí)行“三清”、“六好”制度，三清：即現(xiàn)場清整、物料清楚、操作面清潔；六好：職業(yè)道德好、工程質量好、降低消耗好、安全生產(chǎn)好、完成任務好、職工生活好；現(xiàn)場要清潔干凈，道路、安全通道要暢通，同時要配備必要的應急器材
4、外露管線要用保溫材料包好，做好外露管線的保溫工作以防止管線凍結，造成管線破裂或通水不暢。
5、搭設工機具棚，安設好工機具。特殊情況下應搭暖棚，準備好必要的取暖設備。
6、遇有惡劣氣候（如風力6級以上雷雪、嚴寒、濃霧時）影響施工安全時，禁止進行高空作業(yè)。
7、大風、大雪后，要檢查工地臨時設施，腳手架，機電設備，臨時線路，發(fā)現(xiàn)傾斜、變形、下沉、漏雨、漏電等現(xiàn)象，應及時修理加固，有嚴重危險的立即排除。
8、制定切實可行施工安全保障措施，配備好冬期施工安全防護用品及防寒防凍防滑等勞動保護用品。
9、認真開展班前安全教育，必須個人要提高自身的安全防范意識。
10、調度室每天及時關注天氣，惡劣天氣提前發(fā)出警報。
冬季培訓方案 10
為做好低溫雨雪天氣防范工作，確保雨雪冰凍等惡劣天氣道路、水路運輸安全、暢通，保障人民群眾出行安全，應對可能出現(xiàn)的突發(fā)事故，特制定x縣交通運輸局低溫雨雪天氣防范應急預案。
一、成立應急組織，加強工作領導
縣交通運輸局成立應急救援領導組，局長任組長，分管領導為副組長，成員為局屬各單位主要負責人。下設辦公室，由夏程祥任辦公室主任，辦公室設在局安辦（應急辦），聯(lián)系電話x。
二、層層包保，落實各自責任
主要任務：保障縣域內(nèi)國省道、農(nóng)村公路、橋梁的安全暢通和公路附屬設施的齊全、貨運車輛、兩客一危、在建工程項目、渡口的安全監(jiān)管。
總負責人：包德平局長
（一）國省道、縣鄉(xiāng)公路
1.公路事業(yè)發(fā)展中心主要負責縣域內(nèi)公路安全暢通工作。主要有應急物資、大型機械和應急人員的準備；及時做好應對冬季惡劣天氣等突發(fā)情況所需應急物資、大型機械的準備，儲備足夠的除雪除冰工具、物資；重點落實冰雪災害隱患路段的搶險機具及隊伍，隨時保證災害發(fā)生時機械、人員、物資都跟得上；確定應急任務的`相關人員和應急的機械車輛，保證一旦受領任務，能按時到達指定地點。如冰凍天氣行駛所需防滑鏈等器材，御寒，保暖，抗饑，常用藥品等物資的籌措準備，以便應急時使用。加強公路橋梁、隧道、涵洞、高邊坡、高擋墻和高路堤等冰雪災害易發(fā)地段的巡查力度，及時排查雨雪冰凍可能造成的路阻險情。災害造成交通中斷時，應急隊伍發(fā)動一切力量，立即組織搶通并及時修復；一時無法搶通的，采取修筑臨時便道、架設便橋、制定切實可行的繞行方案等措施盡一切可能保證公路運輸安全通行。對易積雪冰凍路段設立必要的警示標志，確保行車安全。（負責人：x，聯(lián)系電話：x）
2.成立五個包路小組
第一組組長x
人員：公路事業(yè)發(fā)展中心2人，綜合行政執(zhí)法大隊1人，鏟雪機械1臺，應急車輛x。包保線路：x。
第二組組長x
人員：公路事業(yè)發(fā)展中心2人，綜合行政執(zhí)法大隊1人，鏟雪機械1臺，應急車輛x。包保線路：x。
第三組組長x
人員：公路事業(yè)發(fā)展中心2人，綜合行政執(zhí)法大隊1人，鏟雪機械1臺，應急車輛x。包保線路：x。
第四組組長x
人員：公路事業(yè)發(fā)展中心2人，綜合行政執(zhí)法大隊1人，鏟雪機械1臺，應急車輛x。包保線路：x。
第五組組長x
人員：公路事業(yè)發(fā)展中心2人，綜合行政執(zhí)法大隊1人，鏟雪機械1臺，應急車輛x，包保線路：x。
鏟雪機械聯(lián)系人：x，聯(lián)系電話：x
3.成立應急分隊
負責人x，主要負責縣域內(nèi)交通道路應急搶險、暢通保障，協(xié)助全縣交通道路應急搶險需求增援；完成上級賦予的其他應急搶險任務。
成員：執(zhí)法大隊30人、公路養(yǎng)護中心10人。
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責任單位：道路運輸事業(yè)發(fā)展中心。加強對“兩客一危一貨”運輸企業(yè)的源頭管理，加強運輸車輛的安全檢查，確保各類車輛的技術性能符合安全運輸要求。及時發(fā)布客運班線的運行情況，做好宣傳和解釋工作，避免因雨雪冰凍天氣客運班線停開而出現(xiàn)旅客大量滯留現(xiàn)象。加強運力協(xié)調，嚴格運輸調度紀律，對冰凍嚴重難以保障安全的線路和路段，要采取改線、改道、改班等措施。對無法改線、改道的班次，應采取果斷措施，該停班的立即停班。同時加強駕駛員駕駛技能培訓，提高駕駛員的應對能力，確保駕駛人員的身心素質符合安全運輸要求。（客運負責人：x，聯(lián)系電話：x；危（貨）運負責人：x，聯(lián)系方式：x）
（三）水上安全
x鎮(zhèn)、x鎮(zhèn)政府負責水上安全工作。x鎮(zhèn)具體負責x渡口的安全監(jiān)管；x鎮(zhèn)具體負責x渡口的安全監(jiān)管。加強應對低溫冰凍雨雪等惡劣天氣的防御能力，做到“早準備、早預防、早發(fā)布”，儲備相關應急物資，及時發(fā)放到位。x已停渡，屬地鎮(zhèn)政府加強監(jiān)管，禁止擺渡；x等客流量較大渡口，為水上交通安全重點監(jiān)控點，實施重點監(jiān)控和督查。（x鎮(zhèn)政府負責人：x，聯(lián)系電話：x；x鎮(zhèn)政府負責人：x，聯(lián)系電話：x）
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局重點項目辦負責組織安全暢通工作，規(guī)劃科、質監(jiān)站協(xié)助實施。
1.x縣第一聯(lián)合圩下半部中橋河堤除險加固工程-新建吼兒橋工程，施工單位x宇盛建設工程有限公司（負責人：x，聯(lián)系電話：x）
2.長江經(jīng)濟帶x縣城鄉(xiāng)流通體系提升項目（一期）-美麗公路，施工單位為x水利開發(fā)有限公司（負責人：x，聯(lián)系電話：x）
3.S202三標，施工單位x開源路橋有限責任公司（負責人：x，聯(lián)系電話：x）
4.S202四標，施工單位有限責任公司（負責人：x，聯(lián)系電話：x）
5.G318國道x縣十字段改擴建工程，施工單限責任公司（負責人：x，聯(lián)系電話：x）
三、加強值班值守，強化協(xié)調聯(lián)動
1.客運、貨運車輛運力由道路運輸事業(yè)發(fā)展中心負責協(xié)調；
2.應急機械、物資由縣公路事業(yè)發(fā)展中心負責調運和儲備；
3.局辦公室負責收集整理信息資料，及時報局主要負責人審核后上報。
4.遇突發(fā)事件，各單位按各自職責，即時啟動應急預案，應急預案啟動后，應急領導小組成員的手機必須保證24小時開機，及時采取相應措施予以應對。信息及時上報主管局，實行統(tǒng)一指揮，分工負責，協(xié)調處理，切實保障人民群眾的出行安全、有序。
5.加強應急值班，保障通訊暢通。值班監(jiān)督電話：x。
冬季培訓方案 11
為做好我縣國省干線公路除雪防滑保暢通工作，確保所轄國省普通干線公路有效應對公路冰雪災害，全面提升公路冰雪天氣防范處置能力，最大限度降低冰雪災害造成社會和經(jīng)濟的損失，保障公路冬季安全運行，根據(jù)市公路局要求，特制定本方案。
一、指導思想
以公路保通為目的，堅持“安全第一、防治結合”的原則，樹立“以人為本、以車為本”的服務意識，發(fā)動各方力量，進一步加強冬季公路養(yǎng)護管理，全力投入到除冰雪、保暢通工作中，確保公路安全暢通。
二、組織機構
我局成立除雪保暢通工作領導小組，成員如下：
組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxx
領導小組下設辦公室，辦公室設在工程養(yǎng)護科。孟祥德同志兼任辦公室主任。聯(lián)系電話：6227870（白天）、6222528（夜間）。實行晝夜值班制度，保證電話24小時暢通。
除雪保暢通辦公室主要職責：負責貫徹落實除雪保暢通工作領導小組的指示，做好組織協(xié)調工作，及時向本單位領導和上級主管部門匯報工作情況，組織除雪保暢通工作檢查和督導工作。
工程養(yǎng)護科：負責制定除雪保暢通工作預案；負責組織對各科室、公路站防汛搶險工作的監(jiān)督、檢查、考核；負責對除雪保通過程中遇到的各種情況和問題及時向市局除雪防滑保暢通工作領導小組及當?shù)攸h委政府通報情況;負責全局除雪保暢通工作相關機械和物資的組織管理及儲備。
路政科：負責向上級有關部門匯報道路受阻情況，辦理道路封閉交通手續(xù)；負責道路中斷情況下的道路封閉、交通疏導及危險路段的交通疏通。
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辦公室：負責重大急辦事項的督查及協(xié)調，除雪保暢通值班情況考核，巡查車輛安排，搶險人員的居住、生活。
組織人事科：負責發(fā)布道路通行信息及宣傳報道工作。
主要領導是我局國省干線公路除雪防滑保暢通第一責任人，分管領導是直接責任人，冰雪災害發(fā)生時，要深入一線、靠前指揮，解決除雪保暢通過程中遇到的各種情況和問題，并及時向市局領導小組及地方黨委政府、駐軍部隊等單位通報情況。
三、災害預防
1.公路冬季養(yǎng)護
及時調整工作重點，對公路、橋梁進行全面、細致調查，對公路交通安全設施進行全面檢查，特別是要做好急彎、陡坡等重點路段的監(jiān)控，防止路面嚴重積雪和結冰，確保道路不間斷運行。對發(fā)現(xiàn)的裂縫、坑槽等路面病害，采取有效措施及時處治，防止雨雪侵蝕；對路基、邊坡、邊溝進行全面整修和清理；對沿線交通安全設施及時進行維修和整理；對橋涵構造物要做好檢查和維修工作，發(fā)現(xiàn)影響安全的危病橋梁后，要第一時間采取限載限行或繞行分流措施，完善安全設施和標志，確保橋梁安全。特別是三、四類橋梁，要按規(guī)定設置齊全限載、限速等警示標志，進行交通管制。要密切觀察病害的發(fā)展趨勢，做好觀測記錄。遇有緊急情況，立即上報，并視現(xiàn)場條件采取應急保障措施，必要時可先行封閉交通再上報，避免惡性事故的'發(fā)生。
2.冰雪災害防治
一是進一步完善公路應急管理指揮機制和聯(lián)動協(xié)調機制，加強與公安、安監(jiān)、消防、氣象、衛(wèi)生等部門的信息互通和聯(lián)動，同時提高內(nèi)部協(xié)同工作能力，路政、養(yǎng)護部門實行綜合治理，避免出現(xiàn)大范圍嚴重堵車現(xiàn)象，確保應急處置的快速、及時、有效。二是結合昌盛公司及公路站、養(yǎng)護應急中心進一步完善公路應急保障體系，充分發(fā)揮養(yǎng)護應急中心和區(qū)域性應急儲備倉庫職能作用，切實保障我縣干線公路安全暢通。三是認真總結分析歷年除雪防滑經(jīng)驗，做好大風、冰雪等惡劣天氣應對工作的預判分析，針對安全保暢工作的多樣化和復雜化，修訂完善應急預案，加強應急演練，充分儲備融雪劑、防滑砂等除雪防滑應急物資，加強除雪車、除雪防滑機械設備和其他保障車輛的保養(yǎng)維修調試，協(xié)調調度好應急隊伍和設備，隨時待命，確�！袄贸�，打得響”。同時，密切關注當?shù)貧庀蠛蜑暮︻A警信息，確保風雪來臨時能快速反應，啟動應急預案，及時清除路面積雪、積冰。四是要根據(jù)歷年降雪和積冰情況，加強對易發(fā)生冰雪災害路段的巡查和監(jiān)控，堅持雪中巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處治冰雪災情，做好被困車輛的應急保障和救援工作，并按規(guī)定及時上報。五是要做好重點路段的防護工作。在公路急彎、陡坡、背陰處、橋面、、重要平交道口等重點部位，及易發(fā)生積雪積冰的路段要備足防滑材料，發(fā)生冰雪天氣時視路面情況及時撒料防滑，對容易結冰和急需提前融化的重要路段要及時撒融雪材料，必要時輔以機械除雪除冰。五是要做好標志設置工作。結合普通國省道安全生命防護工程，在公路的急彎、陡坡路段、易發(fā)生冰雪災害路段以及危橋處設置明顯的警示、警告標志，提醒過往車輛和行人注意安全。
四、除雪防滑災害處治及交通疏導
公路發(fā)生冰雪災害時，各相關單位要及時掌握公路通行狀況，組織人員和設備以最快速度進行除雪保暢通，發(fā)現(xiàn)通行異常情況及時分級處治。大到暴雪時要保證每條路線至少有1-2臺能連續(xù)24小時清雪的機械設備進行除雪保暢通。
發(fā)生冰雪災害致使公路堵車或造成交通中斷時，應立即組織有關人員趕赴現(xiàn)場對過往車輛進行疏導，維護現(xiàn)場秩序，并組織人員和設備對受堵車輛和旅客進行救助。如疏導、封閉交通和救援出現(xiàn)困難時，應向縣人民政府和地方駐軍部隊提出增援請求。
五、信息傳遞、報告及責任制度
建立信息保障體系，加強信息傳遞。安排專職信息員，負責信息的采集和傳遞。信息員要及時與當?shù)貧庀蟛块T溝通聯(lián)系，注意收集整理天氣變化情況，并進行及時報送。除雪防滑保暢通相關人員要保持24小時通訊暢通，及時向上級部門報告公路通阻情況。要加強與公安、安監(jiān)、消防、氣象、衛(wèi)生等部門的信息互通和聯(lián)動，遇有緊急情況，及時溝通協(xié)調。
1.緊急處置報告。局部區(qū)域遇有中雪，即下雪時水平能見度在500—1000米，影響車輛正常通行的，及時采取相應措施，進行緊急處置，確保公路安全暢通。處置完畢后，應及時將有關情況報市局。
2.應急處置報告。區(qū)域遭遇大雪至暴雪，即下雪時能見距離小于500米，地面積雪深度大于5厘米，嚴重影響行車安全或造成交通中斷的，應立即啟動應急預案。在做好除雪防滑保暢通具體工作同時，協(xié)助公安交警做好交通管制，并利用活動護欄、緊急停車帶做好車輛疏導。各單位應將現(xiàn)場情況立即電話報告市局，處置完畢，公路恢復通行后，應盡快將應急處置情況進行總結，以書面形式上報市局。
3.因大到暴雪需要臨時封閉的路線，應提前告知各相關部門并通過各種媒體向社會發(fā)布封道信息。
4.發(fā)生冰雪災害后，要緊緊依靠當?shù)攸h委政府，動員社會力量，對受困車輛進行解救，盡快恢復通車。同時，根據(jù)雪情嚴重程度每日按要求及時匯報冰雪災情及除雪除冰進展情況。
5.各除雪防滑保暢通單位和人員，不得存在麻痹大意思想或僥幸心理。凡因工作不力，延誤搶險保通時機，造成交通中斷或出現(xiàn)安全責任事故的，要嚴肅追究相關人員責任。
6.在除雪防滑保暢通工作中，要嚴格按照《公路養(yǎng)護安全作業(yè)規(guī)程》作業(yè)。按規(guī)程要求，要對作業(yè)區(qū)進行認真布置，以確保除雪作業(yè)人員、設備以及過往車輛的安全。
冬季培訓方案 12
一、培訓目標
提升員工在冬季工作中所需的專業(yè)技能，增強工作效率與質量。
強化員工對企業(yè)規(guī)章制度、企業(yè)文化的理解與認同，增強團隊凝聚力。
幫助員工掌握冬季安全作業(yè)知識與應急處理技能，確保工作安全有序開展。
二、培訓對象
企業(yè)全體在職員工
三、培訓時間與地點
時間：[具體年份] 12 月 1 日 - 12 月 31 日（每周二、四下午 14:00 - 16:00）
地點：企業(yè)內(nèi)部培訓室
四、培訓內(nèi)容
專業(yè)技能培訓
崗位技能深化：邀請各部門業(yè)務骨干，針對不同崗位工作內(nèi)容，開展冬季業(yè)務操作規(guī)范培訓。例如，生產(chǎn)部門講解冬季設備操作注意事項、常見故障排查與維修；銷售部門分享冬季市場拓展策略與客戶維護技巧。
新技術學習：引入行業(yè)內(nèi)冬季相關新技術、新方法，組織員工學習，如新能源企業(yè)開展冬季電池保養(yǎng)新技術培訓，提升員工對行業(yè)前沿知識的掌握。
企業(yè)文化與制度培訓
企業(yè)文化宣導：通過視頻、案例分析等形式，深入解讀企業(yè)價值觀、使命與愿景，增強員工對企業(yè)的認同感與歸屬感。
規(guī)章制度學習：詳細講解企業(yè)考勤制度、獎懲制度、安全制度等，確保員工清晰了解企業(yè)各項規(guī)定，規(guī)范自身行為。
安全與應急培訓
冬季安全知識：開展冬季防火、防凍、防滑、防煤氣中毒等安全知識培訓，提高員工安全意識。
應急處理技能：組織員工進行消防演練、急救技能培訓（如心肺復蘇、傷口包扎），提升員工應對突發(fā)事件的.能力。
五、培訓形式
集中授課：由企業(yè)內(nèi)部講師或外部專家進行課堂講授，系統(tǒng)傳授知識與技能。
案例分析：選取實際工作案例，組織員工進行討論分析，引導員工將理論知識應用于實踐。
實操演練：針對安全與應急培訓內(nèi)容，開展現(xiàn)場實操演練，確保員工熟練掌握相關技能。
六、考核評估
理論考核：培訓結束后，組織員工進行專業(yè)知識與企業(yè)文化制度的筆試考核，檢驗員工對理論知識的掌握程度。
實操考核：對安全與應急培訓內(nèi)容進行實操考核，如模擬火災場景，考核員工的應急反應與處理能力。
培訓反饋：通過問卷調查收集員工對培訓內(nèi)容、講師授課、培訓組織等方面的反饋意見，以便改進后續(xù)培訓工作。
七、培訓保障
人員保障：成立培訓工作小組，明確各成員職責，確保培訓工作順利開展。
物資保障：準備培訓所需的教材、教具、設備等物資，如投影儀、白板、安全演練道具等。
經(jīng)費保障：合理安排培訓經(jīng)費，用于支付講師費用、教材采購、場地租賃等開支。
冬季培訓方案 13
一、培訓目標
提升教師冬季課堂教學技能，優(yōu)化教學方法與策略，提高教學質量。
促進教師之間的交流與合作，分享教學經(jīng)驗，營造良好的教學研究氛圍。
幫助教師掌握冬季學生心理健康教育知識，關注學生身心健康發(fā)展。
二、培訓對象
學校全體任課教師
三、培訓時間與地點
時間：[具體年份] 1 月 5 日 - 1 月 15 日（每天上午 9:00 - 11:30）
地點：學校多媒體教室
四、培訓內(nèi)容
教學技能提升
冬季課堂教學設計：邀請教育專家講解如何根據(jù)冬季學生的學習狀態(tài)與特點，設計生動有趣、富有吸引力的課堂教學方案，提高課堂教學效果。
信息技術應用：開展多媒體教學軟件、在線教學平臺的使用培訓，如希沃白板、釘釘在線課堂等，幫助教師提升信息化教學水平，豐富教學形式。
教學經(jīng)驗交流
優(yōu)秀教師示范課：組織學校優(yōu)秀教師進行公開課展示，課后開展評課活動，分享教學經(jīng)驗與心得，促進教師共同成長。
教學案例研討：選取典型教學案例，組織教師進行分組討論，分析案例中的成功經(jīng)驗與不足之處，提出改進建議。
學生心理健康教育
冬季學生心理特點分析：邀請心理咨詢專家講解冬季學生可能出現(xiàn)的心理問題，如季節(jié)性情緒低落、學習壓力增大等，幫助教師了解學生心理動態(tài)。
心理健康教育方法：傳授教師心理健康教育的'方法與技巧，如心理疏導、情緒調節(jié)等，引導教師關注學生心理健康，及時給予幫助。
五、培訓形式
專家講座：邀請教育領域知名專家進行專題講座，分享前沿教育理念與教學方法。
工作坊：開展教學技能工作坊，通過實踐操作、小組合作等形式，讓教師親身體驗與學習。
小組研討：組織教師進行小組討論與交流，促進思想碰撞，共同解決教學中的實際問題。
六、考核評估
教學設計評比：培訓結束后，要求教師提交一份冬季課堂教學設計方案，進行評比打分，檢驗教師對教學設計知識的掌握與應用能力。
培訓心得撰寫：教師撰寫培訓心得，分享培訓收獲與體會，評估教師對培訓內(nèi)容的理解與反思能力。
課堂教學觀察：在培訓結束后的一段時間內(nèi)，對教師的課堂教學進行觀察評估，了解教師培訓成果的轉化情況。
七、培訓保障
師資保障：邀請教育專家、優(yōu)秀教師作為培訓講師，確保培訓內(nèi)容的專業(yè)性與實用性。
設備保障：提前調試多媒體教室的設備，保證培訓過程中教學設備正常運行。
時間保障：合理安排培訓時間，避免與正常教學工作沖突，確保教師能夠全身心投入培訓。
冬季培訓方案 14
一、培訓目標
普及冬季健康養(yǎng)生知識，提高社區(qū)居民的健康意識與自我保健能力。
增強社區(qū)居民之間的交流與互動，營造和諧的社區(qū)氛圍。
引導社區(qū)居民養(yǎng)成健康的生活方式，預防冬季常見疾病。
二、培訓對象
社區(qū)全體居民
三、培訓時間與地點
時間：[具體年份] 12 月 10 日 - 12 月 25 日（每周三、六上午 9:30 - 11:00）
地點：社區(qū)活動中心
四、培訓內(nèi)容
冬季飲食養(yǎng)生
營養(yǎng)搭配原則：邀請營養(yǎng)師講解冬季飲食的營養(yǎng)需求與搭配原則，推薦適合冬季食用的食材與食譜，如溫補類食物、富含維生素的蔬菜水果等。
食療養(yǎng)生方法：介紹冬季常見疾病的食療方法，如感冒、咳嗽、腸胃不適等，幫助居民通過飲食調理身體。
冬季運動養(yǎng)生
運動項目選擇：根據(jù)冬季氣候特點，推薦適合居民的運動項目，如太極拳、慢跑、瑜伽等，講解運動的注意事項與正確方法。
運動與健康關系：闡述運動對身體健康的重要性，鼓勵居民堅持適量運動，增強體質。
冬季疾病預防
常見疾病防治：邀請醫(yī)生講解冬季常見疾病，如流感、心腦血管疾病、呼吸道疾病等的預防措施與治療方法，提高居民的'疾病防范意識。
心理健康維護：關注居民冬季心理健康，傳授心理調適方法，幫助居民緩解冬季情緒壓力，保持良好心態(tài)。
五、培訓形式
專題講座：由專業(yè)的營養(yǎng)師、醫(yī)生、健身教練等進行知識講解與分享。
現(xiàn)場演示：在講解運動養(yǎng)生和食療方法時，進行現(xiàn)場演示，如太極拳動作示范、簡單食譜制作等，讓居民更直觀地學習。
互動交流：設置互動環(huán)節(jié)，鼓勵居民提問、分享自身經(jīng)驗，促進居民之間的交流與學習。
六、考核評估
知識問答：培訓結束后，組織居民進行冬季健康養(yǎng)生知識問答，檢驗居民對培訓內(nèi)容的掌握程度。
行為觀察：在培訓結束后的一段時間內(nèi)，觀察居民的生活行為變化，如飲食、運動習慣等，評估培訓對居民生活方式的影響。
居民反饋：通過問卷調查、座談會等形式，收集居民對培訓的滿意度、意見與建議，以便改進后續(xù)培訓工作。
七、培訓保障
師資保障：聯(lián)系社區(qū)周邊醫(yī)院、健身機構、營養(yǎng)工作室等，邀請專業(yè)人員擔任培訓講師。
物資保障：準備培訓所需的教材、教具、食材（用于食療演示）等物資。
宣傳保障：通過社區(qū)公告欄、微信群、公眾號等渠道，提前宣傳培訓活動，吸引居民積極參與。
冬季培訓方案 15
一、培訓目標
提高農(nóng)民冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術水平，掌握農(nóng)作物冬季種植、養(yǎng)殖管理技術，保障冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)順利進行。
推廣冬季農(nóng)業(yè)新技術、新品種，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整與升級。
增強農(nóng)民應對冬季自然災害的能力，降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)風險。
二、培訓對象
廣大農(nóng)民、農(nóng)業(yè)合作社成員、家庭農(nóng)場主等
三、培訓時間與地點
時間：[具體年份] 11 月 20 日 - 12 月 10 日（根據(jù)農(nóng)閑時間靈活安排，每周末全天）
地點：鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術推廣站、田間地頭
四、培訓內(nèi)容
農(nóng)作物冬季種植技術
冬季作物栽培管理：針對當?shù)囟痉N植的主要農(nóng)作物，如冬小麥、蔬菜等，講解播種、施肥、灌溉、病蟲害防治等關鍵技術要點。
溫室大棚管理：培訓溫室大棚的溫度、濕度調控，光照管理，通風換氣等技術，提高設施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益。
畜禽冬季養(yǎng)殖技術
畜禽飼養(yǎng)管理：介紹冬季畜禽的飼料搭配、飼養(yǎng)環(huán)境控制、疫病防治等知識，確保畜禽安全越冬。
繁殖與育肥技術：講解冬季畜禽繁殖的注意事項、育肥方法，提高養(yǎng)殖經(jīng)濟效益。
農(nóng)業(yè)災害應對技術
冬季自然災害預防：分析冬季常見自然災害，如寒潮、暴雪、冰凍等對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的影響，傳授預防措施與應急處理方法。
災后恢復生產(chǎn)技術：指導農(nóng)民在遭受自然災害后，如何進行生產(chǎn)自救與恢復，減少損失。
五、培訓形式
集中授課：在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術推廣站進行室內(nèi)理論授課，系統(tǒng)講解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術知識。
現(xiàn)場指導：組織學員到田間地頭、養(yǎng)殖場，由農(nóng)技專家進行現(xiàn)場操作示范與指導，解決實際生產(chǎn)問題。
線上學習：利用農(nóng)業(yè)技術推廣 APP、微信群等平臺，推送培訓資料、教學視頻，方便農(nóng)民隨時隨地學習。
六、考核評估
理論測試：組織農(nóng)民進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術理論知識測試，檢驗對所學知識的掌握情況。
實踐操作考核：在田間或養(yǎng)殖場，對農(nóng)民的.實際操作技能進行考核，如農(nóng)作物種植、畜禽養(yǎng)殖管理等操作。
培訓效果跟蹤：培訓結束后，定期回訪農(nóng)民，了解其在實際生產(chǎn)中對所學技術的應用情況，評估培訓效果。
七、培訓保障
師資保障：邀請農(nóng)業(yè)院校專家、農(nóng)技推廣人員、農(nóng)業(yè)企業(yè)技術骨干組成培訓師資隊伍。
物資保障：準備培訓所需的教材、教具、種子、化肥、農(nóng)藥等物資，用于教學與示范。
政策支持：積極爭取政府相關部門的政策支持，如培訓補貼、農(nóng)業(yè)項目扶持等，提高農(nóng)民參與培訓的積極性。
冬季培訓方案 16
一、培訓目標
提升電商從業(yè)者冬季營銷策劃與運營能力，制定有效的營銷方案，提高店鋪銷售額。
幫助電商從業(yè)者掌握冬季熱門商品推廣技巧，優(yōu)化商品頁面與店鋪裝修，吸引更多流量。
增強電商從業(yè)者對冬季電商市場趨勢的把握能力，適應市場變化，提升競爭力。
二、培訓對象
電商企業(yè)員工、個體電商創(chuàng)業(yè)者、電商愛好者等
三、培訓時間與地點
時間：[具體年份] 12 月 15 日 - 12 月 25 日（每天晚上 19:00 - 21:00）
地點：電商培訓基地、線上直播平臺
四、培訓內(nèi)容
冬季電商市場分析
市場趨勢解讀：分析冬季電商市場的消費特點、熱門品類、消費者需求變化等趨勢，為營銷策劃提供依據(jù)。
競爭對手分析：教授如何分析競爭對手的營銷策略、產(chǎn)品特點、價格定位等，制定差異化競爭策略。
冬季營銷策劃
節(jié)日營銷方案：針對圣誕節(jié)、元旦等冬季重要節(jié)日，策劃促銷活動方案，如滿減、折扣、贈品、限時搶購等。
內(nèi)容營銷技巧：講解如何通過短視頻、圖文、直播等形式進行商品推廣，提高內(nèi)容吸引力與轉化率。
店鋪運營優(yōu)化
商品頁面優(yōu)化：培訓商品標題撰寫、主圖設計、詳情頁制作等技巧，提高商品的`點擊率與轉化率。
店鋪裝修與布局：指導電商從業(yè)者進行店鋪整體風格設計、頁面布局優(yōu)化，提升店鋪美觀度與用戶體驗。
客戶服務與維護
冬季客戶服務要點：講解冬季客戶服務的注意事項，如物流延遲處理、客戶投訴解決等，提高客戶滿意度。
客戶關系維護：傳授客戶關系管理方法，如會員體系建設、客戶回訪、粉絲互動等，增強客戶粘性。
五、培訓形式
線上直播授課：通過直播平臺進行理論知識講解，方便學員隨時隨地學習，同時設置互動問答環(huán)節(jié)，及時解答學員疑問。
案例分析與討論：選取成功的電商冬季營銷案例，組織學員進行分析討論，學習借鑒優(yōu)秀經(jīng)驗。
實操演練：安排學員在電商平臺上進行實際操作，如策劃營銷活動、優(yōu)化商品頁面等，講師進行現(xiàn)場指導。
六、考核評估
營銷方案設計：要求學員根據(jù)所學知識，設計一份完整的冬季電商營銷方案，進行評比打分。
店鋪運營實操考核：對學員的店鋪運營實操成果進行考核，如商品頁面優(yōu)化效果、營銷活動執(zhí)行情況等。
培訓反饋調查：通過問卷調查收集學員對培訓內(nèi)容、教學方式、培訓效果等方面的反饋意見，以便改進培訓工作。
七、培訓保障
師資保障：邀請電商行業(yè)資深運營專家、知名電商創(chuàng)業(yè)者作為培訓講師，確保培訓內(nèi)容的專業(yè)性與實用性。
技術保障：提前調試線上直播平臺，確保培訓過程中網(wǎng)絡暢通、設備正常運行；提供電商平臺操作賬號，方便學員進行實操演練。
學習資料保障：為學員提供培訓教材、案例資料、教學視頻等學習資料，便于學員課后復習鞏固。
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