生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(集合15篇)
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責1
工作職責:
1、負責對已有項目運營、技術、管理等工作評判，并提出完善建議或方案；
2、能夠確定新改擴廢物焚燒項目建設、工藝設計、運營等工作要求，參與項目建設前期技術方案的論證評審，并作出技術判斷與改進建議；
3、負責廢物焚燒新建項目中設計、施工、設備采購、安裝調試、項目調試生產(chǎn)、驗收等環(huán)節(jié)及工藝相關工作的推動與跟進；
4、負責擬制設施所需程序文件、操作規(guī)程，編制、審核（權限內）本設施所需的工作指引；
5、對控制生產(chǎn)成本及各類損耗、提高生產(chǎn)效率和原材料利用率等提供技術方案，并進行相關的培訓、指導與方案的修訂；
6、制訂、調整及落實預防性維修計劃，監(jiān)督設備管理體系文件的執(zhí)行，對設備管理質量負責；
7、督導焚燒設施的日常生產(chǎn)活動，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正常運轉；
8、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，積極減少車間的各種成本，確保在提高處理量、保證達標排放的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
9、是焚燒設施安全、環(huán)保、職業(yè)健康及生產(chǎn)的第一負責人，定期進行EHS培訓、檢查，保證生產(chǎn)安全，切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件；
10、組織并參與技術革新和工藝改良，對員工進行專業(yè)技能培訓，提升團隊士氣及工作效率。
職位要求:
1.教育背景：大專及以上學歷(須第一學歷)，熱能動力、化學、化工、環(huán)境等相關專業(yè)；
2.執(zhí)業(yè)經(jīng)驗: 8年以上工作經(jīng)驗，其中2年以上焚燒運營管理經(jīng)驗；
3.專業(yè)知識、技能與基本素質要求：具備基礎的焚燒專業(yè)知識，熟練掌握廢物焚燒生產(chǎn)技術管理、質量管理、安全環(huán)保管理；能夠提出中型（2萬噸/年）廢物焚燒項目的設計、改擴建等要求，并獨立進行運營管理；具有較強的協(xié)調組織能力和良好的人際溝通能力。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責2
一、領班工作職責
1、負責所轄組別的考勤、紀律、工作進度、工作質量和合理安排勞動力。
2、經(jīng)常巡視所轄范圍的設備情況，有問題應及時報修并監(jiān)督修理。
3、組織所轄組別員工擦拭保養(yǎng)設備，搞好環(huán)境衛(wèi)生工作。
4、教育帶領員工遵守飯店各項規(guī)章制度，洗衣部紀律和崗位工作規(guī)程。
5、向主管匯報每個星期的洗滌化學用品的消耗量，并按月定期領取工作用品。
6、工作完畢，檢查所轄設備、工作場所的衛(wèi)生和安全情況。
7、監(jiān)督員工對工作規(guī)程和設備操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
8、處理布草的洗滌、干燥問題。
9、協(xié)調好與其他工作組別的工作聯(lián)系。
10、不斷完善操作流程，崗位工作規(guī)程，設備操作規(guī)程。
11、做好員工思想工作，培養(yǎng)團隊精神。
12、執(zhí)行主管的其他工作指示。
責任：有效的組織生產(chǎn)，保質保量完成任務。
要求：
1、熟悉布草水洗的流程及洗滌化學用品。
2、熟悉所轄范圍內的設備性能與使用技術。
3、熟悉織物的性能與洗滌、干燥技術。
4、良好的管理能力和處理人際關系的能力。
5、不以公謀私。
6、對新進員工進行培訓(崗前)。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責3
1、負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬定、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行制定生產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度持續(xù)改進和提高生產(chǎn)管理體系;
2、建立生產(chǎn)中心預算并控制預算的執(zhí)行合理安排生產(chǎn)計劃及人員配置降低生產(chǎn)成本;
3、督促做好各生產(chǎn)廠質量管理工作嚴格按照國家食品安全的要求組織生產(chǎn);
4、依據(jù)營運銷售需求規(guī)劃產(chǎn)能實施產(chǎn)能標準化管理提升效能或使其通過現(xiàn)有工廠改造及代工滿足需求;
5、組織制定成本標準化作業(yè)管理有節(jié)奏地實施成本控制管理建立成本控制體系。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責4
職位描述：
公司介紹：怡合達是非標自動化行業(yè)零部件一站式供應商，鋁型材事業(yè)部負責鋁型材機架、鈑金機架、非標自動設備大板、自動化流水線、機械吊臂、工業(yè)梯、圍欄等框類產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)。此生產(chǎn)經(jīng)理崗位屬鋁型材事業(yè)部。
一.工作職責
1.機加生產(chǎn)管理（CNC、銑床、鈑金生產(chǎn)、龍門銑、磨床）
2.機架組裝生產(chǎn)管理（鋁型材機架、鈑金機架、圍欄）
3.生產(chǎn)管理（生產(chǎn)PMC、5S、人員管理、效率管理等日常生產(chǎn)經(jīng)理常規(guī)管理工作）
4.工程管理（報價、生產(chǎn)出圖）
5.品質管理
二.職位要求
1.正規(guī)統(tǒng)招大專以上學歷，32-40歲
2.有設備、非標自動化設備行業(yè)生產(chǎn)管理2年經(jīng)驗
3.有生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗
4.有CNC或鈑金加工管理者優(yōu)先
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責5
（一）全面負責公司的經(jīng)營管理工作和安全生產(chǎn)工作。
�。ǘ┴撠熃M織建立并落實公司安全生產(chǎn)責任制，包括事故隱患排查治理責任制。
�。ㄈ┴撠熃∪景踩a(chǎn)管理機構，配備專兼職安全技術管理人員。
（四）組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)劃、年度工作計劃及安全生產(chǎn)目標。
（五）負責保證安全生產(chǎn)的資金投入，不斷改善安全生產(chǎn)條件；保障事故隱患排查治理的相關資金投入。
�。┙M織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，包括事故隱患排查治理制度。
�。ㄆ撸┴撠熤鞒止景踩a(chǎn)領導小組會議，定期聽取分管安全副總的安全工作匯報，及時研究解決有關安全生產(chǎn)中的重要問題，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎懲。
�。ò耍┒酱佟z查公司安全生產(chǎn)工作，組織事故隱患排查治理，及時消除事故隱患。
�。ň牛┙M織制定、批準公司安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。
�。ㄊ⿲Νh(huán)境保護和職業(yè)健康安全做出承諾，制訂、批準、發(fā)布環(huán)境與職業(yè)健康安全方針，定期主持管理評審。
�。ㄊ唬┌匆�(guī)定及時、如實向上級部門報告生產(chǎn)安全事故，在法定權限范圍內組織公司級安全生產(chǎn)事故的調查處理，批準事故調查報告。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責6
一、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成。
二、根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好各車間的協(xié)調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料。
三、每周一次定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施。
四、根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資求采購供應計劃，并認真實施，及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。
五、 項目清單下達后負責組織生產(chǎn)人員，核實相關材料到位情況，按生產(chǎn)進度要求，安排工作前、后、緩急制作。
六、 抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設備完好率和利用率。
七、 負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理。
八、負責制定加工工藝，處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題，協(xié)調與相關部門的關系。
九、負責控制內部加工的質量，解決影響加工質量的各種措施。
十、負責生產(chǎn)過程中的安全措施。
十一、負責建立生產(chǎn)進度、安全、質量等規(guī)章制度。
十二、負責控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率，對有能力加工的要自己加工。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責7
1、獨立開發(fā)供應商，制定供應商開發(fā)計劃，使其成為我司可以直接下單的合作伙伴以擴充供應鏈條來滿足公司業(yè)務增長需要。有較強的溝通能力和供應商管理能力；
2、管理供應鏈的現(xiàn)有供應商。定期對供應商進行評估，對供應商的生產(chǎn)能力、質量狀況進行分析、改善及結果跟蹤，使其能更好的配合公司業(yè)務發(fā)展需要。
3、負責公司各類包裝盒的生產(chǎn)計劃安排，現(xiàn)場生產(chǎn)指導；
4、針對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，對供應商質量問題進行日常溝通、協(xié)調和處理；
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責8
在總經(jīng)理的直接領導下，負責產(chǎn)品的制造、品質的保證及改善、制造成本的控制與降低、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設備管理等工作。具體職責如下：
1、根據(jù)銷售計劃，科學地編制、調整生產(chǎn)計劃，滿足銷售的需要，保證市場供給。
2、加強與部下的溝通、交流，力所能及地解除部下的后顧之憂，激勵部下努力向上;悉心聽取員工合理化建議，并應積極采納。
3、組織生產(chǎn)部員工學習領會集團及公司的各項規(guī)章制度，確保各項規(guī)章制度在生產(chǎn)部得以正確、順利地貫徹執(zhí)行。
4、深入現(xiàn)場指導工作，定期對員工進行職業(yè)道德、思想素質、崗位技能、安全生產(chǎn)、質量控制的培訓。定期對員工進行技能考核，培養(yǎng)員工的愛崗敬業(yè)精神，提高操作技能，提高勞動生產(chǎn)率。
5、建立健全設備維修保養(yǎng)制度，鼓勵并組織機電工對生產(chǎn)工藝及設備進行科學、合理的改進;督促機電人員確保公司全部設備正常運行，保持公司水、電、汽路暢通。提高生產(chǎn)效率。
6、準確測算生產(chǎn)耗用和生產(chǎn)成本，向先進公司看齊，抓好節(jié)能降耗，嚴格控制生產(chǎn)成本。
7、鼓勵節(jié)約，杜絕跑、冒、滴、漏，制定消耗管理制度及考核辦法，層層分解落實。
8、加強本部所屬收發(fā)貨及其它保管人員的職業(yè)道德教育，嚴把成品、原料、包裝物等的進出庫關，維護集團和公司的利益。
9、努力將集團規(guī)范化工作細則和其它管理要求落到實處，不斷深化、提高，并將改進建議及時報告總部。
10、積極在本部門培養(yǎng)、選拔后備班干部，并定期將其業(yè)務能力、工作表現(xiàn)考核材料報總部主管部門。
11、關注報表數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字，確保其準確、及時地報出。
12、加強員工管理，根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議。有權調整、任免本部門班組長的工作、職務;有權向總經(jīng)理建議調動或任免車間主任的工作、職務;有權向總經(jīng)理建議本部門人員的辭退、晉升;有權對本部門的開支費用進行初審;有權對本部門員工處以五十元以內的罰款或三天以內的停工處罰，并對本部門產(chǎn)生的各類罰款情況詳細記錄，備案待查(罰款一律交財務部)。
13、加強與其它部門的協(xié)調關系，協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
14、向公司領導提出工作改進建議。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責9
1、組織實施公司的生產(chǎn)計劃，保質保量的完成生產(chǎn)任務。
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對生產(chǎn)車間原材料使用的控制。
3、根據(jù)生產(chǎn)計劃核算人員需求，確保計劃順利執(zhí)行。
4、對車間員工展開教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策，確保安全文明生產(chǎn)。
5、處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示。
6、與公司各部門保持緊密且良好的關系，以便工作順利進行。
7、服從上級的工作安排。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責10
1、全面負責公司產(chǎn)品的生產(chǎn)，制定并落實生產(chǎn)計劃，保證產(chǎn)品質量；
2、協(xié)調生產(chǎn)進度，負責生產(chǎn)任務的安排，提供生產(chǎn)所需的資源，過程質量控制；
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
4、生產(chǎn)車間管理和維護，主導貫徹安全生產(chǎn)制度和管理安全生產(chǎn)；
5、全面推行生產(chǎn)質量管理規(guī)范，配合內外審質量管理體系考核。
6、公司安排的.其他工作。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責11
職責描述：
1、負責工廠生產(chǎn)管理，制定年度生產(chǎn)計劃及擬定月生產(chǎn)計劃并實施。
2、負責工廠生產(chǎn)工藝及流程的管理及優(yōu)化，提升生產(chǎn)效率；嚴格執(zhí)行全面質量管理體系，保證產(chǎn)品質量。
3、工廠設備管理及成本控制，同時掌握并控制原輔料，保障供應。
4、工廠的安全生產(chǎn)管理、資產(chǎn)的保全；制定培訓計劃，做好人員崗前及在崗培訓工作。
5、制定工廠的部門管理制度，確保工廠激勵措施有效。建立健全的安全生產(chǎn)管理體系控制產(chǎn)品出品率及交貨及時性，保證安全生產(chǎn)及食品安全。
職位要求：
1、年齡30-35歲，熟悉無菌線，水線，適應高原環(huán)境。
2、食品工程、食品機械及其相關專業(yè)；5年以上相關經(jīng)驗；快消品生產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先。
3、精通食品生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范，具備豐富的工廠管理和生產(chǎn)運作經(jīng)驗及機械設備管理經(jīng)驗，在成本控制、質量管理、出入貨管理方面經(jīng)驗豐富。
4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、抗壓能力、解決問題的能力。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責12
職責描述：
1、制定并組織生產(chǎn)計劃
2、做好日常生產(chǎn)運行管理，實現(xiàn)正常生產(chǎn)及安全目標。
3、協(xié)調生產(chǎn)團隊的管理工作
4、制訂與實施生產(chǎn)及成本控制
5、組織員工執(zhí)行工藝要求，確保合格率和得率
6、根據(jù)計劃核查原料狀況，組織生產(chǎn)原料調撥，確保生產(chǎn)原料供應。
7、檢查班次生產(chǎn)記錄及交接班記錄表，核查記錄是否準確，信息是否全面。
8、巡查現(xiàn)場，并做好現(xiàn)場設備維護保養(yǎng)管理工作，確保隨時可投入運行。
9、及時處理異常現(xiàn)象，并反饋至上級。
10、管理車間人員狀態(tài)，糾正員工態(tài)度和行為，執(zhí)行部門激勵方案，提高員工工作效率與工作激情
11、培訓和指導本部門員工工作技能。
12、組織部門績效管理工作，識別績優(yōu)員工和績差員工，進行對應的獎懲。
13、編制部門5S管理方案，并安排執(zhí)行，使全廠生產(chǎn)環(huán)境干凈整潔。
14、組織車間防火安全設施的調配、監(jiān)督、檢查工作；
15、實時監(jiān)督下屬執(zhí)行公司安全操作規(guī)范情況。
16、監(jiān)督生產(chǎn)設備的安全情況，排查隱患及時上報
職位要求：
1、紡織行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理及以上職務工作經(jīng)驗
2、熟悉織布、水洗、定型等整套流程
3、相關大專以上學歷
4、懂提花、劍桿、噴氣、多臂設備優(yōu)先考慮
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責13
1組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成。
2每周一次定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施。
3負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理。
4負責控制生產(chǎn)成本組織革新提高效率，對有能力加工的要自己加工。
5完成領導下達的其他任務。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責14
1、受項目經(jīng)理領導，是項目施工現(xiàn)場全面生產(chǎn)管理工作的組織和指揮者。負責實現(xiàn)工程工期、質量、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護等目標；
2、負責組織編制項目施工生產(chǎn)計劃，負責審定、考核分包單位月、周計劃，并且組織貫徹實話；
3、負責組織實施項目工程施工組織設計及既定的方針目標。直接領導計劃統(tǒng)計、安全生產(chǎn)，文明施工，施工機械設備等各項管理工作；
4、負責協(xié)調各工種間、各分包間交叉施工中相互配合工作。組織對項目施工資源進行協(xié)調、調配。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責15
職位描述：
職責描述：
1、完善生產(chǎn)體系的管理流程，監(jiān)督并確保安全生產(chǎn)；
2、按生產(chǎn)質量管理規(guī)范與有關要求設置人流、物流與生產(chǎn)環(huán)境，保證生產(chǎn)正常進行；
3、指導和協(xié)調生產(chǎn)過程，處理各種生產(chǎn)異常，保證正常生產(chǎn)；
4、根據(jù)生產(chǎn)技術革新要求，組織有效的生產(chǎn)技術改進團隊，提高生產(chǎn)線的生產(chǎn)率和質量；
5、監(jiān)督流水線生產(chǎn)過程，監(jiān)控生產(chǎn)質量，組織人員進行質量分析，發(fā)掘質量隱患，提出改善方案。
6、根據(jù)人員業(yè)務技能情況，制定和實施本部門人員梯隊建設培養(yǎng)計劃；
7、主導和推動車間現(xiàn)場改善項目。
職位要求：
1、全日制本科及以上學歷，6年以上電子行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
2、熟悉先進的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗；
3、熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及生產(chǎn)質量標準，了解ISO9000質量管理體系流程，熟悉6S管理；
4、具有高度的工作責任心、強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓創(chuàng)新意識；
5、掌握目標控制、時間分配、人員分配等，保證任務安排，并能夠有效采取綜合的策略，提高團隊的士氣和工作效率；
6、溝通表達能力較好，思路清晰，團隊合作精神和抗壓能力較好；
7、具備較強的質量意識和改善意識。
注：此崗位工作地點在杭州市桐廬縣
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