會計聘用合同

時間：2024-07-07 15:27:39 聘用合同我要投稿

會計聘用合同（精）

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢？下面是小編為大家收集的會計聘用合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

會計聘用合同（精）

會計聘用合同1

　　甲方（聘方）：______________

　　乙方（受聘方）：______________

　　甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下會計聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

　　一、聘用合同期限

　　本合同期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　二、聘用崗位

　　甲方聘用乙方在財務(wù)部門從事會計崗位的工作。

　　三、工資福利

　　甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)___元/月。

　　四、聘用合同的變更

　　甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的`相關(guān)內(nèi)容。

　　五、聘用合同的解除

　�。ㄒ唬┘追健⒁曳诫p方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。

　�。ǘ┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以隨時單方面解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)的。

　　2、考入普通高等院校的。

　　六、聘用合同的續(xù)簽

　　本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。

　　七、本合同一式兩（2）份，聘方、受聘方各持一份。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（簽字蓋章）：_______________

　　地址：______________________ 地址：______________________________

　　電話：_______________ 電話：_______________

　　______年______月______日

會計聘用合同2

　　甲方：____________________

　　地址：

　　乙方：____________________ （身份證號：）地址：

　　因甲方工作需要，需聘請乙方做會計，乙方愿意受聘。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，以便共同遵守。

　　一、聘用期限和工作方式：

　　1、聘用期：從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿，雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

　　2、乙方工作方式為專職會計，需要在甲方辦公場地坐班。

　　二、報酬：甲方每月付給乙方報酬______________元，在每月財務(wù)報表完成后支付。

　　三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．為乙方安排財務(wù)會計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的任務(wù)；

　　2．監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3．使乙方及時獲取勞動報酬；

　　4．為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；

　　四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．依法履行會計職務(wù)；

　　2．獲取勞動報酬；

　　3．對______________（單位）的管理工作提出建議；

　　4．遵守______________（單位）的各項規(guī)章制度，接受______________（單位）的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

　　5．在履行會計職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不得從事有損于

　　______________（單位）聲譽(yù)的'活動，嚴(yán)禁泄漏______________的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)；

　　6．自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

　　五、其它

　　1．雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同（但須提前三個月告知對方）；

　　2．因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

　　3．因國家政策或上級政策發(fā)生變化時。

　　4．合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

　　六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。

　　七、本合同自雙方簽字之日起生效。

　　八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。

　　甲方（蓋章）：_____________________

　　法定代表人（簽字）：__________________

　　簽訂日期：___________年_______月_______日

　　乙方（簽字）：_____________________

（身份證號：________________________________）

簽訂日期：___________年_______月_______日

會計聘用合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

　　一、崗位、合同期限

　　第一條：甲方聘用乙方任職現(xiàn)金會計崗位，合同期限自20__年__月__日至20__年__月__日。其中試用期自20__年__月__日至20__年__月__日。

　　二、職業(yè)要求與工作紀(jì)律

　　第二條：乙方應(yīng)如實向甲方提供個人相關(guān)信息，自覺遵守甲方制定的工作紀(jì)律、執(zhí)勤規(guī)范和各項規(guī)章制度。

　　第三條：乙方的崗位職責(zé)是：公司現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、票據(jù)及印章管理，配合辦公室負(fù)責(zé)水電費及房租收取，交納公司水電費及電話費以及公司要求的其他相應(yīng)的工作職責(zé)。

　　第四條乙方按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)考勤規(guī)定上下班、休息休假。

　　第五條：乙方工作地點：___有限公司。

　　三、勞動報酬

　　第六條：試用期工資為1500元，合同期月工資標(biāo)準(zhǔn)為2200元。工作滿六個月(含試用期)公司繳納員工個人養(yǎng)老保險費用。

　　第七條：試用期滿合格后，首月工資作為員工提前離職保證金。

　　四、合同的變更、解除、續(xù)訂

　　第八條：訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)和政策變化，依照新的法律法規(guī)和政策執(zhí)行。

　　第九條：訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，或經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以書面變更本合同。

　　第十條：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，應(yīng)在合同期滿前三十日內(nèi)以書面形式續(xù)訂本合同。

　　五、違約責(zé)任及其他

　　第十一條：試用期內(nèi)，甲乙雙方可隨時解除本合同。由于乙方(正式員工)在合同期內(nèi)由于個人原因辭職的或非正常離職的，并以此給甲方工作秩序等方面帶來影響的，甲方有權(quán)利扣除乙方離職保證金。如因公司原因提前辭退員工的，需提前一個月向員工作出說明，退還保證金，工作順利交接后補(bǔ)發(fā)一個月工資。

　　第十二條：如工作期間違反公司紀(jì)律制度或工作失誤給公司造成損失的，需賠償損失視情節(jié)嚴(yán)重并予以辭退。乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，乙方應(yīng)約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項。

　　第十三條：乙方因非職責(zé)范圍內(nèi)的.行為被追究民事、刑事責(zé)任的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。

　　第十四條：甲方制定的工作紀(jì)律、職業(yè)規(guī)范和規(guī)章制度均視為本合同有效組成部分。

　　第十五條：發(fā)生勞動爭議后，經(jīng)勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解不成的，當(dāng)事人可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可在收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

　　第十六條：本合同經(jīng)甲方簽字蓋章、乙方簽字生效。

　　第十七條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　簽訂日期：

會計聘用合同4

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為規(guī)范管理，明確用人單位和勞動者雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合同期限及工作崗位

　　1、合同期限年，從年月日至年月日止。（不含試用期三個月）

　　2、乙方工作崗位會計，乙方須具備從事該崗位工作之專業(yè)資格證件、原件提交甲方驗證后，甲方原件存檔。

　　二、工作時間及休息休假

　　1、甲方按有關(guān)規(guī)定依法執(zhí)行工作時間制度，乙方每日工作8小時。

　　2、甲方按國家法定節(jié)假日，合理安排乙方休假或休息。

　　3、若公司工作有季節(jié)性、連續(xù)性或緊急性，公司有權(quán)調(diào)整或調(diào)換員工假期和工作時間。

　　三、工作待遇

　　1、乙方每日在法定工作時間內(nèi)正常出勤的，甲方所支付的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、乙方工資形式實行下列第項形式

　　（1）月薪形式，乙方正常出勤之月工資應(yīng)在當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)之上，乙方每月月薪為人民幣元。

　　（2）其他形式。

　　3、甲方每月日為發(fā)薪日，甲方須按期以貨幣形式按公司規(guī)定支付給乙方，遇有特殊原因，經(jīng)說明原因，可以提前或推遲發(fā)薪。

　　4、伙食、住宿費用、由甲方承擔(dān)。

　　四、培訓(xùn)及保密規(guī)定

　　1、培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但員工經(jīng)培訓(xùn)掌握技能后，必須按本合同約定在甲方工作，若乙方違約離開甲方，則由乙方承擔(dān)（與培訓(xùn)費等額）違約金。

　　2、工作時間，工種如有所調(diào)動，須繼續(xù)培訓(xùn)的，仍按上述有關(guān)規(guī)定處理。

　　3、乙方對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密有保密的義務(wù)，合同期內(nèi)若乙方違約擅自從事或到與甲方有競爭的行業(yè)從事同類工作給甲方造成損失，由乙方承擔(dān)賠償。

　　4、本合同期滿，或因辭退、辭職等解除勞動合同后的兩年內(nèi)，乙方對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密仍有保密義務(wù)，不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品并與甲方競爭關(guān)系的其它公司任職。否則，乙方承擔(dān)甲方損失賠償。

　　五、勞動安全

　　1、甲方為乙方提供適宜的工作場所，勞動工具和勞動用品。

　　2、乙方必須遵守國家安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和廠內(nèi)各項安全生產(chǎn)規(guī)程及操作標(biāo)準(zhǔn)牢固樹立安全生產(chǎn)意識，堅決杜絕一切不安定因素。

　　六、社會保險、福利待遇

　　在合同期內(nèi)，由甲方為乙方依法辦理社會保險，乙方依法享受國家法律、法規(guī)及地方政府規(guī)定的福利待遇。

　　七、勞動紀(jì)律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國家和省、市的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度；乙方應(yīng)自覺遵守國家和省、市規(guī)定的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。

　　乙方在簽定本合同時，認(rèn)可已知悉甲方制訂的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律，并承諾自愿遵守。

　　乙方違反勞動規(guī)章制度，甲方有權(quán)口頭或書面警告，情節(jié)嚴(yán)重的`，有權(quán)依照勞動法律法規(guī)解除合同，不予任何補(bǔ)償。

　　乙方嚴(yán)重違反甲方廠紀(jì)廠規(guī)的，甲方有權(quán)依照廠紀(jì)廠規(guī)解除合同，不予任何補(bǔ)償。

　　乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守甲方之財務(wù)制度。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲乙雙方均認(rèn)可為乙方嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)及勞動紀(jì)律。且造成甲方損失的，應(yīng)予賠償，嚴(yán)重者移送公安機(jī)關(guān)。

　　乙方在執(zhí)行職務(wù)中，須妥善保管甲方公章印鑒，并依照財務(wù)規(guī)定正確使用公章印鑒，如有丟失、濫用、私用等行為給甲方造成損失的，乙方須承擔(dān)賠償責(zé)任，觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　乙方在執(zhí)行職務(wù)中，不得有吃拿回扣等損害甲方利益的行為。否則，經(jīng)查實，甲方有權(quán)立即解除合同，且因此給甲方造成的損失由乙方賠償。

　　乙方須在甲方授權(quán)范圍內(nèi)履行職務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得以甲方名義開展業(yè)務(wù)。否則，乙方自行承擔(dān)責(zé)任。乙方不得兼任其它企業(yè)的財務(wù)工作，否則經(jīng)查實，甲方有權(quán)解除本合同并不予任何補(bǔ)償。

　　八、合同的終止和違約責(zé)任

　　合同期滿，本合同終止，甲方不承擔(dān)對方的任何補(bǔ)償，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。

　　合同期滿，乙方離職須提前30天提出離職申請，經(jīng)甲方同意并辦妥移交手續(xù)方可離職，否則，給甲方造成的損失，由乙方承擔(dān)。

　　乙方應(yīng)自愿接受甲方的工作調(diào)動，工資按新的工作崗位工資標(biāo)準(zhǔn)計算；若乙方不服從調(diào)動則本合同終止，甲方不須向乙方支付任何補(bǔ)償。

　　乙方因嚴(yán)重違反廠內(nèi)規(guī)章制度而遇解聘者，不得向甲方索取任何費用。

　　乙方未滿合同約定的期限，要求解除合同的，甲方為乙方支付的培訓(xùn)費，由乙方承擔(dān)返還甲方，并向甲方支付違約金元。

　　乙方違反本合同約定及甲方的相關(guān)制度規(guī)定給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的，乙方應(yīng)照價賠償，甲方有權(quán)隨時解除合同。

　　乙方不能勝任合同約定的工作，或經(jīng)甲方調(diào)換崗位后仍不能勝任的，甲方有權(quán)隨時解除合同。

　　九、調(diào)解與仲裁

　　甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解和仲裁。

　　十、本合同如有未盡事宜，雙方同意依據(jù)甲方勞動管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。

　　十一、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽訂之日起生效。涂改、冒簽所造成的損失，甲方概不負(fù)責(zé)，合同期滿，乙方應(yīng)繳回本合同。

　　甲方：乙方簽名：

　　蓋章：身份證號碼：

　�。ǜ缴矸葑C復(fù)印件）

　　性別：o男o女出生年月：年月日

　　法定代表人：地址：

　　地址：

　　電話：電話：

　　地址：聯(lián)系人：

　　電話：電話：

　　日期：年月日日期：年月日

會計聘用合同5

　　甲方：

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方

　　文化程度

　　性別

　　出生日期：

　　居民身份證號碼：

　　家庭住址：

　　郵政編碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一條本合同于年月日生效，于年月日終止。其中試用期個月。

　　二、工作內(nèi)容

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任會計崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為：

　　1、按照國家會計制度的規(guī)定，根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、完整地填制會計憑證，做到記帳、算帳、報帳手續(xù)完備，同時使用會計科目準(zhǔn)確，反映內(nèi)容真實、清楚，數(shù)字正確，帳目清楚，憑證齊全。

　　2、記帳時注意核對憑證與交易所是否相符，各明細(xì)帳月末與總帳核對，做到帳帳相符，準(zhǔn)確及時反映資金增減、變動及往來結(jié)算、費用開支情況。

　　3、按照編制有關(guān)財務(wù)報表，做到準(zhǔn)確無誤。

　　4、與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行報稅，協(xié)調(diào)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

　　第三條乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第四條工作時間

　　執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間為七個半小時，每周的工作時間為周一至周五，周六上午上半天班。甲方由于工作需要，可以安排乙方進(jìn)行加班。

　　第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補(bǔ)休或依法支付加班工資；

　　第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

　　第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　四、勞動報酬

　　第八條甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則。

　　第九條甲方每月支付乙方的基本工資為人民幣1500元/月，甲方每月日以貨幣形式將上個月的公司支付乙方工資。其中試用期間基本工資為元。

　　甲方隨同支付每月工資的同時，向乙方按月支付交通補(bǔ)助元，飯補(bǔ) 元，電話補(bǔ)助元。

　　五、保險福利待遇

　　第十條甲乙雙方應(yīng)按國家社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費用。

　　六、競業(yè)禁止及保密條款

　　第十一條競業(yè)禁止在解除或者終止勞動合同后，乙方在兩年內(nèi)（包括兩年）不得到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位任職，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營與甲方同類產(chǎn)品、從事同類的業(yè)務(wù)。

　　第十二條保密乙方應(yīng)遵守甲方保密方面的制制度規(guī)定，對在工作中有可能接觸到甲方信息和資料負(fù)有保密的職責(zé)，并保證不利用這些信息與甲方競爭。

　　甲方的商業(yè)秘密包括但不限于甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實體的管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、市場推廣或財務(wù)的信息和資料；甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實體的客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、服務(wù)或其他商務(wù)的有關(guān)信息和資料

　　七、勞動紀(jì)律

　　第十三條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度：嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

　　第十四條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。

　　八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　第十五條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　第十六條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的'，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第十七條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第十八條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2．嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　3．嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4. 被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第十九條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

　　1．乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2．乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3．雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　第二十條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同終止、解除本合同：

　　1．患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　2．女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　3．義務(wù)兵復(fù)員退伍和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的；

　　4．義務(wù)服兵役期間的。

　　第二十一條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。應(yīng)當(dāng)向甲方支付已經(jīng)收到所有工資及補(bǔ)助總額的10%的違約金。

　　第二十二條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　1．在試用期內(nèi)的；

　　2．甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

　　3．甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

　　第二十三條本合同期限屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　九、勞動爭議處理

　　第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十、其他

　　第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　乙方：

會計聘用合同6

　　甲方(聘用單位)：

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方(受聘方)：性別：

　　學(xué)歷：畢業(yè)院校：

　　住址：

　　身份證號碼：

　　根據(jù)《勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其它相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制訂的規(guī)章制度的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、誠實守信的原則基礎(chǔ)經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本聘用協(xié)議，并共同遵照執(zhí)行。

　　第一條工作崗位

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任昆明XX公司財務(wù)總監(jiān)職務(wù)。

　　2、在聘用期限內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方的工作能力、工作成績和工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

　　第二條聘用期限

　　甲方因工作需要，經(jīng)乙方同意，聘用期限為年，自20xx年月日起，至201年月日止。合同期滿后根據(jù)雙方意愿另行簽訂《聘用協(xié)議》。

　　試用期3個月，自20xx年月日起，至20xx年月日止。

　　第三條工作職責(zé)

　　1.乙方直接對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);

　　2.熟悉了解公司所在行業(yè)的市場狀況;

　　3.組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　4.參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

　　5.負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。

　　6.掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。

　　7.主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。

　　8.組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護(hù)股東權(quán)益。

　　9.按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。

　　10.負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

　　11.參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

　　12.做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊精神。

　　13.組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

　　14.乙方在工作中應(yīng)勤勉盡責(zé)，因工作過失出現(xiàn)財務(wù)問題，導(dǎo)致公司損失的，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　第四條工作時間和休息休假

　　1.甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工作制;

　　2.工作時間原則上為周一至周五(國家法定假日除外);

　　3.甲方執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》第四章及國家關(guān)于休息休假的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。

　　第五條勞動報酬

　　1.在履行合同期間，甲方以年薪制支付乙方勞動報酬，支付方式為：年薪元，按月發(fā)放;每月發(fā)放月工資的80%，每月扣留的20%年底發(fā)放;

　　其中，試用期工資與轉(zhuǎn)正工資一樣標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.履行勞動合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬。

　　3.乙方年薪收入中包括：

　　3.1節(jié)假日、法定休息日及其他時間的加班費，獎金、出勤津貼以及醫(yī)保社保及福利費用等工資性收入;

　　3.2甲方支付給乙方的.工資中已經(jīng)充分包含乙方承擔(dān)保密義務(wù)，以及勞動法規(guī)定的其他待遇。

　　第六條勞動保護(hù)和勞動條件

　　1.甲方為乙方提供崗位工作需要的辦公條件以及符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件。

　　2.乙方應(yīng)當(dāng)自覺維護(hù)國家利益和甲方的合法權(quán)益，遵守甲方依照國家法律法規(guī)制定的各項規(guī)章制度，在本崗位的職責(zé)范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排。

　　3.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密。對違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

　　第七條福利待遇

　　鑒于乙方已經(jīng)辦理了養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險個人賬戶，乙方的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險由乙方自行繳納。其它福利待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

　　第八條商業(yè)秘密

　　1、乙方必須保守甲方商業(yè)秘密，并嚴(yán)格履行甲方與任何第三方簽訂的保密協(xié)議或合同保密條款中約束甲方和甲方員工的保密義務(wù);

　　2、本條所稱的甲方的商業(yè)秘密是指：與甲方的利益或業(yè)務(wù)事項有關(guān)的技術(shù)、經(jīng)營、財務(wù)等各種信息，包括但不限于有關(guān)材料、客戶信息、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、銷售渠道、產(chǎn)銷策略、圖紙、技術(shù)文檔、不公開的財務(wù)資源、勞動報酬、實驗結(jié)果、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

　　第九條競業(yè)限制

　　1、未經(jīng)甲方書面同意，乙方在聘用協(xié)議工作期間不得以任何方式，從事下列所禁止的，與甲方利益相沖突或競爭的活動，包括但不限于：

　　1.1以自己或親友的名義設(shè)立公司，直接或間接地從事與甲方相競爭的經(jīng)營活動，或利用、幫助其他公司與甲方或甲方客戶進(jìn)行任何商業(yè)交易;

　　1.2接受(或誘使、邀請甲方其他員工接受)與甲方相競爭的其它公司的聘用，或擔(dān)任這些公司的顧問、代表、中間人、經(jīng)紀(jì)人或代理人，或幫助這些公司從事與(或可能與)甲方利益相沖突或競爭的業(yè)務(wù)活動;

　　1.3協(xié)議存續(xù)期間利用自己在甲方中的職務(wù)或地位，收受或索要任何第三方的好處;

　　1.4利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;

　　1.5向與甲方有利害關(guān)系的單位、個人或其他法人泄露甲方的商業(yè)秘密。

　　第十條聘用協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　(一)有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本協(xié)議：

　　1.在不損害國家、公司和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;

　　2.聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

　　3.由于不可抗力的因素致使聘用協(xié)議無法完全履行的;

　　4.聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(二)乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)終止或解除本協(xié)議：

　　1.乙方在訂立本合同時有重大隱瞞及虛假申報等違反誠實信用原則的;

　　2.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

　　3.被依法追究刑事責(zé)任的。

　　(三)有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本協(xié)議：

　　1.未按照本協(xié)議約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

　　2.未按時足額支付勞動報酬的;

　　乙方提出解除本協(xié)議的，須提前三十日通知甲方。

　　乙方因本條解除本合同的，應(yīng)向甲方書面告知理由。

　　(四)本協(xié)議期限屆滿前，雙方若欲續(xù)訂協(xié)議，可提前以書面形式通知對方，經(jīng)協(xié)商一致可以續(xù)約。協(xié)議期滿前，若雙方未達(dá)成續(xù)訂協(xié)議的，本協(xié)議期滿時即行終止。

　　(五)本合同解除或終止時，乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

　　1、本合同解除或者終止之日起三日內(nèi)與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接;

　　2、乙方交還自己所使用、保管的甲方物品、檔案、工具、技術(shù)資料、商業(yè)信息、電子文書資料、憑證、工作日志等，如有遺失應(yīng)予賠償;

　　3、完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序，辦理有關(guān)離職手續(xù);

　　4、乙方承諾誠信交接，不故意隱瞞交接材料或信息，不提供虛假材料或信息。

　　(六)本合同解除或終止時,甲方應(yīng)履行下列義務(wù)：

　　應(yīng)乙方書面請求，為其出具解除或者終止勞動合同的證明。

　　第十一條其他事宜

　　1、在職不滿整年，乙方單方面解除勞動關(guān)系的，甲方不向乙方發(fā)放每月扣留的20%工資;在職不滿整年，由甲方提出解除勞動關(guān)系的，甲方向乙方發(fā)放扣留的工資。

　　2.履行勞動合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬。

　　3.勞動合同期間，經(jīng)甲方董事會評估考核，認(rèn)為乙方不能勝任工作的，甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位，薪酬待遇按相應(yīng)工作崗位調(diào)整。

　　4.因履行本合同而發(fā)生的任何爭議，甲、乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成，任何一方也可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第十二條本聘用協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方：(蓋章)乙方：(簽字)

會計聘用合同7

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方根據(jù)企業(yè)的工作需要，本著友好合作，有償聘任的原則，在不影響乙方原崗位工作的前提下，聘任乙方為中級會計師，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂以下條款。

　　一、聘用期限

　　本協(xié)議生效日期為年月日起，共年。

　　二、甲方權(quán)利與義務(wù)

　　1. 合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的中級會計師證書材料申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。

　　2，甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，按時支付乙方的聘用工資。

　　3，乙方中級會計師證書等材料僅作甲方辦理會計代理業(yè)務(wù)資質(zhì)證書用，甲方根據(jù)本合同約定使用乙方中級會計師證書材料，不得挪作他用。

　　4，乙方向甲方提供的'甲方申辦資質(zhì)所需要的相關(guān)中級會計師證書材料（中級會計證書、會計從業(yè)資格證書、身份證）的復(fù)印件，未經(jīng)乙方同意，甲方不得另行復(fù)制、留存。

　　5，如聘任期滿或解聘后甲方應(yīng)及時從企業(yè)資質(zhì)信息中撤銷所有乙方與甲方企業(yè)相關(guān)的信息，并將有關(guān)撤銷證明材料出示或復(fù)印給乙方。

　　三、乙方權(quán)利與義務(wù)

　　1. 乙方應(yīng)向甲方提供甲方資質(zhì)所需要的相關(guān)有關(guān)中級會計師證書材料（中級會計證書、會計從業(yè)資格證書、身份證）的復(fù)印件各一份。

　　2. 在甲方辦理資質(zhì)年檢及會計行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并在規(guī)定工作日內(nèi)提供有關(guān)會計師材料復(fù)印件及現(xiàn)場本人簽字等。

　　3. 乙方僅為甲方辦理代理會計業(yè)務(wù)資質(zhì)提供乙方中級會計師證書材料，不參與甲方日常業(yè)務(wù)管理。甲方如需乙方為甲方員工提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)或業(yè)務(wù)操作，需另行協(xié)商計酬。

　　4. 本協(xié)議一經(jīng)生效，乙方不得將其中級會計師證書的相關(guān)材料提供給其他會計代理企業(yè)使用

　　四、聘用工資及支付方式

　　經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方聘用工資（稅后）。

　　首次支付給乙方第一年聘用工資日期為年月日。以后每年按年支付給乙方聘用工資的時間為月日。

　　五、解聘

　　1. 在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月與對方提出協(xié)商，以便另一方做好工作安排。

　　2. 如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)及時撤銷企業(yè)資質(zhì)信息中與乙方有關(guān)的信息，并將有關(guān)撤銷證明材料出示或復(fù)印給乙方。

　　3.在下列情況下，乙方有權(quán)提前解除協(xié)議：

　�。�1）甲方不能按期支付工資；

　　（2）甲方違反約定使用乙方證書材料；

　　（3）甲方有其它違約行為。

　　六、違約責(zé)任

　　1. 乙方在協(xié)議期滿后對可將其中級會計師證信息提供給別的會計代理企業(yè)使用，乙方要求提前解聘，則應(yīng)退還當(dāng)年度甲方支付的費用。甲方必須在滿年后,才可以對乙方解聘，如提前解聘，甲方賠付乙方違約金元整。

　　2. 甲方不按協(xié)議約定支付酬勞，經(jīng)乙方提醒仍不履約的視為提前解聘。

　　3，甲方違反約定使用乙方證書材料，使用取得的收益全部賠付給乙方，并賠償違約金元。

　　七、其它約定

　　1. 本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。

　　2. 聘用期滿，雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議，具體條件由雙方另行商議。

　　3. 本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份，具同等效力。

　　4. 本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，聘用期滿解聘，聘用工資付清、甲方將有關(guān)撤銷證明材料出示或復(fù)印給乙方后失效。

　　5. 未盡事宜，雙方再協(xié)商解決。

　　6. 爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ翰脹Q。

　　甲方簽字或蓋章：

　　乙方簽字并按指�。�

　　甲方地址:

　　乙方地址：

　　甲方電話：

　　乙方電話：

會計聘用合同8

　　甲方：____（聘方）

　　乙方：____（受聘方）

　　本職工作單位：____

　　職務(wù)：____會計

　　甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　第一條乙方自愿到甲方從事兼職會計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計師。

　　第二條乙方的聘任職務(wù)是_彭水淑福山羊養(yǎng)殖專業(yè)合作社兼職會計師，其工作范圍為上級部門所規(guī)定的專業(yè)合作社的各項財會會計業(yè)務(wù)

　　第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　代表人：____李東

　　乙方：____（勞動者）

　　身份證號碼：______________________________________________

　　住址：______________________

　　為進(jìn)一步提高公司整體管理水平、降低運(yùn)營成本，提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量，保證送貨及時，經(jīng)甲乙雙方自愿平等協(xié)商，本著長遠(yuǎn)真誠合作的共同愿望，就甲方聘用乙方從事具體相關(guān)工作達(dá)成如下協(xié)議：____

　　一、甲、乙雙方自愿形成勞動用工關(guān)系，乙方作為勞動者接受甲方的用工管理。

　　二、乙方的工作職責(zé)及工作范圍：____

　　甲方聘用乙方為公司財務(wù)部門總監(jiān)，全面負(fù)責(zé)財務(wù)工作，具體工作如下：____

　　1.負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算，參與公司的經(jīng)營管理。

　　2.根據(jù)公司資金動作情況，合理調(diào)整資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　3.搜集公司經(jīng)營活動情況，資金動態(tài)，對營業(yè)收入和費用開支的資料進(jìn)行分析，提出建議，定期向總經(jīng)理報告。

　　4.組織各部門編制收支計劃，編制公司的月、季、年度營業(yè)計劃和財務(wù)計劃，定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。

　　5.嚴(yán)格化財務(wù)管理，加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督，督促財務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律。

　　6.負(fù)責(zé)全公司各項財產(chǎn)的登記、核對、抽查與調(diào)撥，按規(guī)定計算折舊費用，保證資產(chǎn)來源。

　　7.用先進(jìn)的理賬理念指導(dǎo)監(jiān)督公司及公司下屬的各分支機(jī)構(gòu)，處理有關(guān)會計事務(wù)。

　　8.加強(qiáng)內(nèi)控制度，對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動做到事前籌劃，事中控制和事后監(jiān)督。

　　9.對收入有關(guān)單據(jù)審核及財務(wù)處理；各項費用支付審核及財務(wù)處理，應(yīng)收賬款財務(wù)處理；總分類賬、日記賬等賬簿處理；財務(wù)報表及會計科目處理及申報。

　　10.統(tǒng)一發(fā)票及增值稅發(fā)票自動報繳業(yè)務(wù)；所得稅核算及申報業(yè)務(wù)；資金預(yù)算業(yè)務(wù)；財務(wù)盤點業(yè)務(wù)的處理。

　　11.會計意見反饋及督促；對內(nèi)協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系，對外協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)之間的關(guān)系，掌握最新的稅務(wù)信息，做好稅前籌劃和辦理具體事項的工作。

　　12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　三、協(xié)議期限：____

　　協(xié)議期限共___年。自20______年___月___日起至20______年___月___日止。試用期為一個月，自20______年___月___日起至20______年___月___日止。

　　四、勞動報酬：____

　　1.工資標(biāo)準(zhǔn)：____甲方每月15日支付上月工資。試用期元人民幣，試用期為一個月（可以縮短試用時間，試用期內(nèi)無休息日，試用期內(nèi)無請假申請，重大特殊情況可協(xié)商并經(jīng)甲方批準(zhǔn)同意，否則按《通遼市連成藥業(yè)有限公司員工試用期協(xié)議》執(zhí)行）。

　　2.試用期過后經(jīng)考試合格填寫轉(zhuǎn)正審批表，雙方簽訂勞動合同，自簽訂勞動合同之日起（按簽訂時的日期雙方各自承擔(dān)應(yīng)承擔(dān)的部分），甲方負(fù)責(zé)為乙方交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。工作滿兩年的`從第三年開始增加交納住房公積金（個人應(yīng)繳納部分由乙方承擔(dān)，甲方20%，乙方8%，以上五險一金的繳納均按通遼市社保局最低工資標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)）。

　　3.工資結(jié)構(gòu)：____元±（提成工資）±（獎勵、或扣罰款）

　　工資結(jié)構(gòu)＝基本工資±崗位工資±職稱工資±績效工資±（獎勵、或扣罰款）

　　績效工資＝滿勤工資±管理工資±效率工資±獎勵工資±保密工資±提成獎勵±（獎勵、或扣罰款）

　　4管理工資3：____100元（及時登記賬目，做到現(xiàn)金賬與總賬核對、往來賬與總賬核對、費用帳總賬核對、做到賬賬相符，準(zhǔn)確無誤。有誤差無此工資）。

　　5管理工資4：____100元（對財務(wù)所涉及的檔案管理和監(jiān)察：____會計憑證、會計賬簿、會計報告、查帳報告、財務(wù)相關(guān)合同、驗資報告、章程等會計資料。制定相關(guān)制度明確管理細(xì)則，出現(xiàn)混亂和丟失的無此工資，嚴(yán)重的追究責(zé)任）。

　　6管理工資5：____200元（票據(jù)的監(jiān)督與管理：____支票、普通發(fā)票、增值稅發(fā)票、應(yīng)收.應(yīng)付賬款的憑據(jù)、購進(jìn)票據(jù)、銷售票據(jù)等相關(guān)票據(jù)。制定相關(guān)制度明確管理細(xì)則，分工明確責(zé)任到人，出現(xiàn)混亂和丟失的無此工資，嚴(yán)重的追究責(zé)任）。

　　7管理工資6：____100元（財務(wù)簽批審核：____嚴(yán)格把關(guān)，日常費用報銷簽批時要核對采購的價格是否高于原采購價格或市場，如高出可拒簽請示總經(jīng)理后處理，控制應(yīng)收賬款的形成嚴(yán)格按照通遼市連成藥業(yè)有限公司的《銷售退回管理辦法》及《配送貨款管理辦法》執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題馬上上報，應(yīng)付賬款付款時應(yīng)合理調(diào)配和掌握庫存現(xiàn)金情況，合理使用。）

　　8.效率工資1：____100元（按時辦理稅務(wù)、工商、社會保險以及銀行的協(xié)調(diào)工作，人為原因造成延誤的自行處理解決，無此工資）

　　9.效率工資2：____100元（每月初5日前，及時將公司資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、費用分類報表、應(yīng)收應(yīng)付表等按時上報，延誤的無此工資）。

　　10.獎勵工資1：____100元（對本部門的人員工作安排合理、分工明確，并且當(dāng)月本部門各崗位工作完成無差錯。否則無此工資）。

　　11.獎勵工資2：____100元（對公司的相關(guān)管理費用合理控制，提出合理化建議并采納，簡化了工作程序和節(jié)約了相關(guān)費用，否則無此工資）。

　　12.保密工資：____100元（堅守職業(yè)道德，對企業(yè)的相關(guān)管理制度、細(xì)則，對本部門的相關(guān)資料嚴(yán)格監(jiān)控，做到不對外泄漏）

　　13.提成獎勵：____（按企業(yè)每月制定指標(biāo)，完成或超額完成的相關(guān)提成）。

　　五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　甲方（蓋章）：____乙方（簽字、按指紋）：____

　　代表人（簽字、按指紋）：_______年___月___日

　　___年___月___日

會計聘用合同9

　　聘請方（以下簡稱甲方）：

　　應(yīng)聘方（以下簡稱乙方）：

　　一、合同期限、工作地點、工作崗位及聘用條件。

　　1、合同期限兩年，從年月日至年月日止。（含試用期個月）

　　2、乙方工作地點為甲方住址及相關(guān)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)。工作崗位為財務(wù)主管兼內(nèi)務(wù)主管。

　　3、在簽訂本合同前，乙方應(yīng)提供《會計從業(yè)資格證》和學(xué)歷證書原件供甲方審核，并

　　復(fù)印后交甲方存檔。同時乙方須提供有一定經(jīng)濟(jì)能力之本地常住戶籍人士為擔(dān)保人。

　　二、工作時間及休息休假

　　1、甲方按國家法定節(jié)假日，合理安排乙方休假或休息。

　　2、在季節(jié)性生產(chǎn)旺季或有連續(xù)性或緊急性工作，公司有權(quán)調(diào)整假期和工作時間。

　　三、社會保險、福利待遇

　　1、乙方報酬采用月薪制，在公司統(tǒng)一發(fā)薪日用人民幣發(fā)放，年終根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營業(yè)績統(tǒng)一發(fā)放年終獎。遇有特殊原因，甲方經(jīng)說明原因，可以提前或推遲發(fā)薪。甲方每月付給乙方薪酬3000元，大寫：叁仟元整。

　　2、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差時，出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、工作日甲方免費提供中餐，因工作需要加班時免費提供晚餐。

　　4、在合同期內(nèi)，由甲方為乙方依法辦理社會保險，乙方依法享受國家法律、法規(guī)及地方政府規(guī)定的福利待遇。

　　四、培訓(xùn)及保密規(guī)定

　　1、培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但乙方經(jīng)培訓(xùn)掌握技能后，必須按本合同約定在甲方工作，若乙方違約離開甲方，則由乙方承擔(dān)（與培訓(xùn)費等額）違約金。

　　2、乙方對甲方商業(yè)秘密和財務(wù)秘密有保密的義務(wù)，合同期內(nèi)若乙方違約擅自從事或到與甲方有競爭的行業(yè)任職給甲方造成損失，由乙方承擔(dān)賠償。

　　3、本合同期滿，或因辭退、辭職等解除勞動合同后的兩年內(nèi)，乙方對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密仍有保密義務(wù)，不得在同類企業(yè)并與甲方有競爭關(guān)系的其它公司任職或自行開業(yè)。否則，乙方應(yīng)賠償甲方損失。

　　五、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬┘追皆诒竞贤行趦�(nèi)，可行使以下權(quán)利：

　　1、根據(jù)公司日常業(yè)務(wù)的需要，為乙方安排工作，但不限于財務(wù)工作；

　　2、監(jiān)督檢查乙方工作情況，提出批評或意見；

　　3、對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為，予以處罰。

　�。ǘ┘追巾毬男械牧x務(wù)：

　　1、按時、足額支付乙方勞動報酬；

　　2、為乙方履行職務(wù)提供一定的.工作條件；

　　3、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益。

　�。ㄈ┰诒竞贤行趦�(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

　　1、按國家法律、政策和約定獲取勞動報酬和福利待遇。；

　　2、要求甲方提供相應(yīng)工作條件和工作所需憑證、帳冊、數(shù)據(jù)等。

　　3、對甲方財務(wù)管理工作提出建議；

　　4、辭職（須提前兩個月提出書面申請）。

　　5、在工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I(xiàn)時，要求甲方給予獎勵；

　　6、對甲方提出違反規(guī)定國家法律法規(guī)、政策的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　�。ㄋ模┮曳巾毬男械牧x務(wù)：

　　1、依法履行財務(wù)主管職務(wù)，按時完成甲方交付的工作任務(wù)；

　　2、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督；

　　3、在履行財務(wù)主管職務(wù)時，不得違反國家法律、財經(jīng)制度，違背職業(yè)道德；

　　4、不得從事有損于甲方公司聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任；

　　5、乙方在執(zhí)行職務(wù)中，須妥善保管甲方公章印鑒，并依照財務(wù)規(guī)定正確使用公章印鑒，如有丟失、濫用、私用等行為給甲方造成損失的，乙方須承擔(dān)賠償責(zé)任，觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　6、乙方在執(zhí)行職務(wù)中，不得有吃拿卡要等損害甲方利益的行為。否則，甲方有權(quán)立即解除合同，因此給甲方造成的損失的，由乙方賠償。

　　7、乙方須在甲方授權(quán)范圍內(nèi)履行職務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得以甲方名義開展業(yè)務(wù)。否則，乙方自行承擔(dān)責(zé)任。乙方不得兼任其它企業(yè)的財務(wù)工作，否則，甲方有權(quán)

　　解除本合同、要求賠償損失，并不予任何補(bǔ)償。

　　六、合同的終止和違約責(zé)任

　　（一）在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除合同：

　　1、乙方違反合同規(guī)定，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改正；

　　2、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會計從業(yè)資格

　　3、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

　　（二）在下列情況下，合同自行解除：

　　1、合同期滿未續(xù)簽。

　　2、乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)；

　　3、乙方無故連續(xù)20天不能完成工作任務(wù)；

　　4甲方公司被撤銷。

　�。ㄈ┰谙铝星闆r下，合同可以變更：

　　1、雙方協(xié)商；

　　2、國家政策法令發(fā)生變化時；

　　3、不可歸責(zé)于雙方的事由。

　　七、后合同義務(wù)

　　1、合同解除后15天內(nèi)內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行職務(wù)。

　　2、合同期滿，本合同終止，甲方不承擔(dān)乙方的補(bǔ)償. 雙方如續(xù)訂合同，應(yīng)在本合同期滿前十天，向?qū)Ψ教岢鰰嬉庖姟?/p>

　　3、乙方離職須提前30天提出離職申請，經(jīng)甲方同意并辦妥移交手續(xù)方可離職，否則，給甲方造成的損失，由乙方承擔(dān)。

　　4、乙方應(yīng)自愿接受甲方的工作調(diào)動，工資按新的工作崗位工資標(biāo)準(zhǔn)計算；若乙方不服從調(diào)動則本合同終止，甲方不須向乙方支付任何補(bǔ)償。

　　5、乙方因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度而遇解聘者，不得向甲方索取任何費用。

　　6、乙方未滿合同約定的期限，要求解除合同的，甲方為乙方支付的培訓(xùn)費，由乙方返還甲方，并向甲方支付違約金元。

　　7、乙方違反本合同約定及甲方的相關(guān)制度給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的，乙方應(yīng)照價賠償，甲方有權(quán)隨時解除合同。

　　8、乙方不能勝任合同約定的工作，甲方有權(quán)隨時解除合同。

　　八、調(diào)解與仲裁

　　1、甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解和仲裁，亦可向人民法院起訴。

　　2、本合同未盡事宜，雙方同意依據(jù)甲方勞動管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。

　　九、附則

　　本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方簽字次日起生效。

　　甲方：（蓋章）乙方簽名：

　　法定代表人：

　　年月

　　日期：日

會計聘用合同10

　　甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　甲方：xxxxxxxx（聘方）

　　乙方：xxx（受聘方）

　　第一條乙方自愿到甲方從事兼職會計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計師。

　　第二條乙方的聘任職務(wù)是俱樂部兼職會計師，其工作范圍為上級工會所規(guī)定的文化事業(yè)單位的各項財會會計業(yè)務(wù)。

　　第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：

　　1.為乙方安排財務(wù)會計工作，分配任務(wù)；

　　2.監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3.在乙方工作成績突出或?qū)銟凡坑兄卮筘暙I(xiàn)時，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為，予以處罰；

　　甲方須履行的義務(wù)：

　　1.使乙方及時獲取勞動報酬；

　　2.使乙方合理享受俱樂部規(guī)定的待遇；

　　3.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；

　　4.依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益；

　　5.為乙方參加路局工會有關(guān)財會知識更新學(xué)習(xí)提供條件。

　　第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

　　1.依法履行會計師職務(wù)；

　　2.獲取勞動報酬；

　　3.對俱樂部的管理工作提出建議和批評；

　　4.依上級機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財會協(xié)會活動和俱樂部的`各項文體活動；

　　5.辭職（須提前三個月提出書面申請）

　　乙方須履行的義務(wù)：

　　1.遵守俱樂部的各項規(guī)章制度，接受俱樂部的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

　　2.在履行會計師職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；

　　3.不得從事有損于俱樂部聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏俱樂部的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任；

　　4.管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財產(chǎn)和設(shè)備，下班要關(guān)閉好門窗、水、電，保證安全。如由于自身疏于管理造成財產(chǎn)損失，承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　5.不斷提高自己的實際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

　　6.自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

　　第五條勞動報酬和福利待遇：

　　1、甲方每季度付給乙方基本報酬600元，在季度財務(wù)報表完成后，支付報酬。

　　2、因工作需要，經(jīng)主任同意，到外地出差時，出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　第六條合同的變更和解除

　　在下列情況下，俱樂部有權(quán)單方解除合同：

　　1.應(yīng)聘會計師違反俱樂部規(guī)章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時；

　　2.應(yīng)聘會計師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德；

　　3.應(yīng)聘會計師因違法亂紀(jì)被撤銷會計師資格；

　　4.應(yīng)聘會計師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

　　在下列情況下，合同自行解除：

　　1.應(yīng)聘會計師因工作需要調(diào)離麻城；

　　2.應(yīng)聘會計師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)2個月；

　　3.一個月無故不做帳；

　　4.俱樂部被撤銷。

　　在下列情況下，合同可以變更：

　　1.雙方協(xié)商之；

　　2.因國家政策法令發(fā)生變化時。

　　第七條合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會計師職務(wù)。

　　第八條合同期限

　　本合同有效期為________年，從合同簽字生效之日起至________年1____月____日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

　　第九條本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報上級機(jī)關(guān)備案一份，三份具有同等效力。

　　第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

　　甲方(簽章)_________乙方(簽章)_________

　　________年____月____日________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________

會計聘用合同11

　　聘請方（下稱甲方）：

　　應(yīng)聘方（下稱乙方）：

　　為加強(qiáng)公司管理，提高績效，甲方就聘請乙方擔(dān)任甲方職務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

　　一、聘用內(nèi)容：

　　甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司職務(wù)。

　　在甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，組織甲方的日常經(jīng)營管理工作，對甲方負(fù)責(zé)并報告工作。

　　二、聘用期限:

　　________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　合同期內(nèi)，甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方;

　　合同期滿，甲方需繼續(xù)聘用乙方的，甲、乙雙方根據(jù)本合同另行協(xié)商續(xù)期期限。

　　三、權(quán)利義務(wù)

　　甲方權(quán)利、義務(wù)。

　　1、批準(zhǔn)公司的經(jīng)營目標(biāo)，各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

　　2、批準(zhǔn)乙方的工作計劃、工作方案;

　　3、批準(zhǔn)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及基本管理制度;

　　4、制定對乙方的績效考核及具體的薪酬支付辦法

　　5、監(jiān)督、考核乙方工作完成情況，對乙方的工作有整改權(quán)利;

　　6、如乙方工作不符合考核要求，甲方有解聘權(quán)利;

　　7、按照合同規(guī)定向乙方支付報酬;

　　8、為乙方工作提供便利條件;

　　9、公司章程和董事會規(guī)定的其他權(quán)利和義務(wù)。

　　乙方權(quán)利、義務(wù)。

　　1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負(fù)全面責(zé)任，行使甲方賦予其的經(jīng)營管理職權(quán)，并接受甲方的監(jiān)督;

　　2、制定公司經(jīng)營目標(biāo)，各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

　　3、制定履行職責(zé)的'工作計劃及工作方案;

　　4、制定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及基本管理制度;

　　5、按照合同規(guī)定得到甲方支付的報酬;

　　6、按照計劃完成公司經(jīng)營目標(biāo)及各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

　　7、貫徹落實公司批準(zhǔn)的基本管理制度;

　　8、認(rèn)真落實工作方案，按照規(guī)定完成工作計劃;

　　9、接受甲方的監(jiān)督和考核，服從并執(zhí)行甲方的整改意見;

　　10、公司章程和董事會規(guī)定的其他權(quán)利和義務(wù)。

　　四、乙方禁止下列行為

　　不得利用職位謀取私利;

　　不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

　　不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動;

　　不得將公司資產(chǎn)以個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲;

　　不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;

　　對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán)，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;

　　不得從事其他違反法律規(guī)定或有損公司利益的行為。

　　乙方如發(fā)生上述禁止行為，甲方隨時有權(quán)解聘乙方，并追究乙方的法律責(zé)任。

　　甲方：

　　乙方：

　　______年______月_______日

會計聘用合同12

　　甲方：

　　住所：

　　法人代表人：

　　乙方：

　　住所：

　　法人代表人：

　　為了更好地做好優(yōu)質(zhì)企業(yè)的債券承銷服務(wù)工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特就雙方合作事宜簽定本協(xié)議，以期共同遵守。

　　第一條、甲方聘請乙方作為債券發(fā)行的主承銷商的財務(wù)顧問。

　　第二條、乙方接受甲方的委托，憑借自身行業(yè)研究能力的優(yōu)勢、輔導(dǎo)全程工作，并協(xié)助甲方圓滿完成相關(guān)工作。

　　第三條、甲方保證配備專業(yè)化的隊伍全力做好債券承銷等工作。

　　第四條、乙方保證按甲方的時間要求完成相關(guān)方案設(shè)計及咨詢工作。

　　第五條、甲方同意向乙方支付本次債券承銷服務(wù)的財務(wù)顧問費，其金額相當(dāng)于石家莊城投向甲方支付承銷費的%，于甲方在承銷工作結(jié)束并收取承銷費后10日內(nèi)支付。

　　第六條、乙方應(yīng)先向甲方提供乙方開具的、發(fā)票票面金額與其應(yīng)獲得的'咨詢費用金額相等的，以甲方為抬頭的合格發(fā)票的原件。甲方在收到正式發(fā)票后將相應(yīng)的財務(wù)顧問費由甲方劃入乙方賬戶。

　　第七條、本協(xié)議在履行中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過協(xié)商解決;如協(xié)商不成應(yīng)提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會，根據(jù)該會仲裁規(guī)則和有關(guān)證券爭議仲裁的特別規(guī)定進(jìn)行仲裁，仲裁地點在北京，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第八條、甲乙雙方應(yīng)對本協(xié)議嚴(yán)格保密，未經(jīng)雙方許可不得向第三方泄漏協(xié)議內(nèi)容。

　　第九條、本協(xié)議有效期自石家莊城投與甲方正式簽署承銷協(xié)議起，至甲乙雙方全部費用結(jié)算清楚為止。

　　第十條、本協(xié)議自甲乙雙方法定代表人(或授權(quán)代表人)簽字并加蓋公章后生效。

　　第十一條、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)二份。

　　甲方：

　　法定代表人(簽署)：

　　______年____月____日

　　乙方：

　　法定代表人(簽署)：

　　______年____月____日

會計聘用合同13

　　甲方(聘用方)：_______________

　　法定代表人：_______________

　　地址：_____________________

　　乙方(受聘方)：_______________

　　身份號：_____________________

　　住址：_____________________

　　聯(lián)系電話：_______________

　　一、聘用崗位

　　乙方同意根據(jù)甲方長期發(fā)展及公司運(yùn)營需要擔(dān)任________________________職務(wù)。

　　二、薪資報酬及福利待遇

　　(一)甲方就該工作崗位實行固定薪酬+工作績效+年終獎金報酬制度，在本合同聘用期間甲方依照________元/月(人民幣)的薪資標(biāo)準(zhǔn)，定期向乙方支付薪資報酬，年終根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營業(yè)績統(tǒng)一發(fā)放________年終獎;遇有特殊原因，甲方經(jīng)說明原因，可以提前或推遲發(fā)薪;試用期工資與轉(zhuǎn)正工資一樣標(biāo)準(zhǔn);甲方支付給乙方的工資中已經(jīng)充分包含乙方承擔(dān)保密義務(wù)，以及勞動法規(guī)定的其他待遇;履行勞動合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬;

　　(二)甲方為乙方提供用車便利;

　　(三)乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、探親假、婚假、喪假等休假安排。

　　(四)鑒于乙方已經(jīng)辦理了養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險個人賬戶，乙方的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險由乙方自行繳納，特此說明。

　　(四)工作日甲方提供中餐，因工作需要加班時提供晚餐。甲方不提供住宿。

　　(五)因甲方工作需要，安排乙方到外地出差時，出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、工作時間

　　(一)甲方采取國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時制，即乙方每日工作8小時，每周工作40小時(工作時間：星期一至星期五);

　　(二)甲方由于工作經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可延長工作時間，一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時。加班加點每月不超過三十六小時;

　　(三)如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時間的，不受上款規(guī)定限制。

　　四、合同期限

　　甲方因工作需要，經(jīng)乙方同意，聘用期限為________年，自_______年________月_____日起，至_______年________月____日止。合同期滿后根據(jù)雙方意愿另行簽訂《聘用協(xié)議》。

　　試用期3個________月，自_______年________月____日起，至_______年________月______日止。

　　五、工作職責(zé)

　　本合同有效期內(nèi)，甲方依據(jù)本合同及甲方相關(guān)制度，乙方應(yīng)履行以下職責(zé)：

　　(一)項目成本及未來收益分析及預(yù)測;

　　(二)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　(三)參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議;

　　(四)負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施;

　　(五)掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理匯報工作情況;

　　(六)主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情;

　　(七)組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護(hù)股東權(quán)益;

　　(八)按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè);

　　(九)負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;

　　(十)參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;

　　(十一)做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊精神;

　　(十二)組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作;

　　(十三)組織做好保密工作;

　　(十四)代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系;

　　(十五)公司現(xiàn)金流使用的統(tǒng)一規(guī)劃。

　　六、勞動保護(hù)和勞動條件

　　(一)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行醫(yī)療檢查;

　　(二)乙方對甲方管理人員違法規(guī)定指揮強(qiáng)令違法冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為有提出批評、檢舉和控告的權(quán)力;

　　(三)甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但乙方經(jīng)培訓(xùn)掌握技能后，必須按本合同約定在甲方工作，若乙方違約離開甲方，則由乙方承擔(dān)(與培訓(xùn)費等額)違約金。

　　(四)乙方應(yīng)當(dāng)自覺維護(hù)國家利益和甲方的合法權(quán)益，遵守甲方依照國家法律法規(guī)制定的各項規(guī)章制度，在本崗位的職責(zé)范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排。

　　七、雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　(一)甲方的權(quán)利與義務(wù);

　　甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：

　　1、根據(jù)公司日常業(yè)務(wù)的實際需要，為乙方安排財務(wù)相關(guān)工作，分配具體工作任務(wù);

　　2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

　　3、履行勞動合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬;

　　4、勞動合同期間，經(jīng)甲方董事會評估考核，認(rèn)為乙方不能勝任工作的，甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位，薪酬待遇按相應(yīng)工作崗位調(diào)整

　　5、在職不滿整年，乙方單方面解除勞動關(guān)系的，甲方不向乙方發(fā)放每月扣留的20%工資;在職不滿整年，由甲方提出解除勞動關(guān)系的，甲方向乙方發(fā)放扣留的工資。

　　(二)甲方須履行的義務(wù);

　　1、使乙方及時獲取薪資報酬;

　　2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;

　　3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

　　4、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益。

　　(三)乙方的權(quán)利和義務(wù);

　　在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

　　1、依法履行財務(wù)總監(jiān)職務(wù)，按時完成甲方交付的工作任務(wù);

　　2、獲取薪資報酬;

　　3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;

　　4、辭職(須提前30天提出書面申請)。

　　(四)乙方須履行的義務(wù);

　　1、遵守甲方制定的各項規(guī)章制度;

　　2、乙方必須保守甲方商業(yè)秘密，并嚴(yán)格履行甲方與任何第三方簽訂的保密協(xié)議或合同保密條款中約束甲方和甲方員工的保密義務(wù);本條所稱的甲方的商業(yè)秘密是指：與甲方的利益或業(yè)務(wù)事項有關(guān)的技術(shù)、經(jīng)營、財務(wù)等各種信息，包括但不限于有關(guān)材料、客戶信息、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、銷售渠道、產(chǎn)銷策略、圖紙、技術(shù)文檔、不公開的財務(wù)資源、勞動報酬、實驗結(jié)果、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。本合同期滿，或因辭退、辭職等解除勞動合同后的________年內(nèi)，乙方對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密仍有保密義務(wù)，不得在同類企業(yè)并與甲方有競爭關(guān)系的其它公司任職或自行開業(yè)。否則，乙方應(yīng)賠償甲方損失。

　　3、未經(jīng)甲方書面同意，乙方在聘用協(xié)議工作期間不得以任何方式，從事下列所禁止的，與甲方利益相沖突或競爭的活動，包括但不限于：

　　3.1以自己或親友的名義設(shè)立公司，直接或間接地從事與甲方相競爭的經(jīng)營活動，或利用、幫助其他公司與甲方或甲方客戶進(jìn)行任何商業(yè)交易;

　　3.2接受(或誘使、邀請甲方其他員工接受)與甲方相競爭的其它公司的聘用，或擔(dān)任這些公司的顧問、代表、中間人、經(jīng)紀(jì)人或代理人，或幫助這些公司從事與(或可能與)甲方利益相沖突或競爭的業(yè)務(wù)活動;

　　3.3協(xié)議存續(xù)期間利用自己在甲方中的職務(wù)或地位，收受或索要任何第三方的好處;

　　3.4利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;

　　3.5向與甲方有利害關(guān)系的單位、個人或其他法人泄露甲方的商業(yè)秘密。

　　4、按時完成甲方指派的工作任務(wù);

　　5、積極服從上級主管的工作調(diào)動;

　　6、愛護(hù)甲方的財產(chǎn);

　　7、遵守國家和地方有關(guān)政策。

　　8、乙方須在甲方授權(quán)范圍內(nèi)履行職務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得以甲方名義開展業(yè)務(wù)。否則，乙方自行承擔(dān)責(zé)任。乙方不得兼任其它企業(yè)的財務(wù)工作，否則，甲方有權(quán)解除本合同、要求賠償損失，并不予任何補(bǔ)償。

　　9、乙方在執(zhí)行職務(wù)中，須妥善保管甲方公章印鑒，并依照財務(wù)規(guī)定正確使用公章印鑒，如有丟失、濫用、私用等行為給甲方造成損失的，乙方須承擔(dān)賠償責(zé)任，觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　八、合同的變更和解除

　　(一)有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本協(xié)議：

　　1.在不損害國家、公司和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;

　　2.聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

　　3.由于不可抗力的因素致使聘用協(xié)議無法完全履行的;

　　4.聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　變更后的合同或合同條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效;

　　(二)有下列情形，甲方可隨時單方面解除聘用;

　　1、連續(xù)曠工超過_____個工作日或者_(dá)____年累計曠工超過_____個工作日的';

　　2、未經(jīng)甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的;

　　3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生事故或者失職、瀆職，嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

　　4、嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使聘用單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

　　5、被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動教養(yǎng)的。

　　6、乙方在訂立本合同時有重大隱瞞及虛假申報等違反誠實信用原則的;

　　(三)有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方;

　　1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)甲方管理當(dāng)局決定確需裁減人員的;

　　2、乙患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的;

　　3、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

　　(四)有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第三款的規(guī)定解除聘用合同;

　　1、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　2、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　3、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同

　　1、甲方未按照聘用合同約定支付薪資報酬或者提供勞動條件的;

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　3、未及時足額支付工資的;

　　4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(六)有下列情形之一的，聘用合同自行解除;

　　1、甲方依法宣告破產(chǎn);

　　2、甲方依法解散或依法被撤消;

　　3、乙方死亡的;

　　4、乙方解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方。乙方因本條解除本合同的，應(yīng)向甲方書面告知理由。

　　(七)本合同解除或終止時，乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

　　1、本合同解除或者終止之日起______日內(nèi)與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接;

　　2、乙方交還自己所使用、保管的甲方物品、檔案、工具、技術(shù)資料、商業(yè)信息、電子文書資料、憑證、工作日志等，如有遺失應(yīng)予賠償;

　　3、完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序，辦理有關(guān)離職手續(xù);

　　4、乙方承諾誠信交接，不故意隱瞞交接材料或信息，不提供虛假材料或信息。

　　九、違約責(zé)任

　　(一)甲方的法律責(zé)任;

　　甲方克扣或者拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方加班加點工資的，除在規(guī)定時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　(二)乙方的法律責(zé)任;

　　乙方違反合同約定解除聘用合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

　　1、甲方招收錄用乙所支付的費用;

　　2、甲方為其支付的培訓(xùn)費用;

　　3、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

　　十、其他事宜

　　(一)甲乙雙方約定的專項協(xié)議、聘用合同變更協(xié)議及甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力;

　　(二)聘用合同的變更、續(xù)訂或終止均按《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;本協(xié)議期限屆滿前，雙方若欲續(xù)訂協(xié)議，可提前以書面形式通知對方，經(jīng)協(xié)商一致可以續(xù)約。協(xié)議期滿前，若雙方未達(dá)成續(xù)訂協(xié)議的，本協(xié)議期滿時即行終止;

　　(三)雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以依法向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴;

　　(四)本合同未盡事宜，按國家和本省有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行;

　　(五)本合同自簽訂之________________日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效;

　　(六)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

　　以下無內(nèi)容!

　　本頁為簽署頁

　　甲方(聘方)：_______________乙方(簽字)：_______________

　　法定代表人(簽字)：_______________

　　日期：________年_____月______日日期：_______年______月______日

會計聘用合同14

　　甲方：法定代表人：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　自________年______月______日起，其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任——崗位(工種)工作。

　　乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、工作時間和休息休假

　　具體作息時間，甲方安排如下：

　　每周周________至周________工作，上午________，下午___________。每周周________為休息日。

　　國家法定節(jié)假日正常休息

　　甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點工資。

　　四、勞動保護(hù)和勞動條件

　　（一）甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　�。ǘ┘追奖仨殲橐曳教峁┓蠂乙�(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

　�。ㄈ┮曳皆趧趧舆^程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　�。ㄋ模┘追桨凑諊谊P(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對乙方提供保護(hù)。

　　五、勞動報酬

　　甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　�。ㄒ唬┘追匠兄Z每月________日為發(fā)薪日。

　　（二）乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。

　　六、社會保險和福利

　�。ㄒ唬╇p方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

　　（二）甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

　　（三）如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

　�。ㄋ模┮曳揭婪ㄏ碛袊乙�(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

　�。ㄎ澹_______________________________________________________。

　　七、勞動紀(jì)律

　　甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

　　八、協(xié)商條款

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇________條約定條款。

　　a．乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

　　b．由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

　　c．甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如________________（住房、汽車等），并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

　　d．甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險（年金）和補(bǔ)充醫(yī)療保險情況，具體標(biāo)準(zhǔn)為：

　　________________________________________________________________。

　　e．甲方同意為乙方提供如下福利待遇：_______________________________________

　　f．甲乙雙方需要約定的

　　___________________________________________

　　九、勞動合同終止的.條件

　　其它事項：

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：

　　1．勞動合同期滿的；

　　2．________________________________________________________________________

　　3．________________________________________________________________________

　　十、勞動爭議處理

　�。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

　�。ǘ┘追竭`反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。

　　十一、其他

　　（一）勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。

　�。ǘ┍竞贤幢M事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

　　（三）本合同不得涂改。

　�。ㄋ模┍竞贤缧柰瑫r用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。

　�。┍竞贤皇絻煞�，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　�。ㄆ撸┍竞贤赺_______年________月________日生效。

　　甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。

　　甲方法定代表人簽名：乙方簽名：

　　公章

　　簽名日期：

　　簽章日期：

會計聘用合同15

　　甲方：____________________（聘方）

　　乙方：__________________（受聘方）

　　本職工作單位：____________________

　　職務(wù)：____________________________

　　甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　第一條乙方自愿到甲方從事兼職會計師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計師。

　　第二條乙方的聘任職務(wù)是_________（公司）兼職會計師，其工作范圍為上級工會所規(guī)定的文化事業(yè)單位的各項財會會計業(yè)務(wù)

　　第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬┘追皆诒竞贤行趦�(nèi)，可行使以下權(quán)利：

　　1．為乙方安排財務(wù)會計工作，分配任務(wù)；

　　2．監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3．在乙方工作成績突出或?qū)________（公司）有重大貢獻(xiàn)時，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為，予以處罰；

　�。ǘ┘追巾毬男械牧x務(wù)：

　　1．使乙方及時獲取勞動報酬；

　　2．使乙方合理享受_________（公司）規(guī)定的待遇；

　　3．為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；

　　4．依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益；

　　5．為乙方參加_________工會有關(guān)財會知識更新學(xué)習(xí)提供條件。

　　第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬┰诒竞贤行趦�(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

　　1．依法履行會計師職務(wù)；

　　2．獲取勞動報酬；

　　3．對_________（公司）的管理工作提出建議和批評；

　　4．依上級機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財會協(xié)會活動和_________（公司）的各項文體活動；

　　5．辭職（須提前三個月提出書面申請）。

　�。ǘ┮曳巾毬男械牧x務(wù)：

　　1．遵守_________（公司）的各項規(guī)章制度，接受_________（公司）的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

　　2．在履行會計師職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；

　　3．不得從事有損于_________（公司）聲譽(yù)的'活動，嚴(yán)禁泄漏_________（公司）的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任；

　　4．管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財產(chǎn)和設(shè)備，下班要關(guān)閉好門窗、水、電，保證安全。如由于自身疏于管理造成財產(chǎn)損失，承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　5．不斷提高自己的實際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

　　6．自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

　　第五條勞動報酬和福利待遇

　�。ㄒ唬┘追矫考径雀督o乙方基本報酬_________元，在季度財務(wù)報表完成后，支付報酬。

　　（二）因工作需要，經(jīng)主任同意，到外地出差時，出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　第六條合同的變更和解除

　�。ㄒ唬┰谙铝星闆r下，_________（公司）有權(quán)單方解除合同：

　　1．應(yīng)聘會計師違反_________（公司）規(guī)章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時；

　　2．應(yīng)聘會計師嚴(yán)重違反工作作紀(jì)律或違背職業(yè)道德；

　　3．應(yīng)聘會計師因違法亂紀(jì)被撤銷會計師資格；

　　4．應(yīng)聘會計師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。