2022休產假申請書
現今社會公眾的追求意識不斷提升，很多事項都需要使用申請書，不同的使用場景有不同的申請書。一起來參考申請書是怎么寫的吧，下面是小編收集整理的2022休產假申請書，希望能夠幫助到大家。
2022休產假申請書1
尊敬的學校領導：
我于20xx年xx月xx日生下寶寶，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。特向領導申請辦理產假手續(xù)。現特向單位申請______月_____日正式休產假，預計從____年____月____日至____年____月_____日，請予批準為盼。
此致！
X年XX月XX日
2022休產假申請書2
尊敬的領導：
本人于20xx年____月____日的預產期，經醫(yī)生建議，定于20xx年____月____日提前待產，特從20xx年____月____日開始請假，期限為_____天，請領導予批準，謝謝！
特此
敬禮！
申請人：xx—
xx年xx月xx日
2022休產假申請書3
尊敬的領導：
本人于__年9月1日開始休產假，假期將于__年12月1日結束。由于孩子尚小體弱，無人看帶，須母乳喂養(yǎng)，無法帶起正常上班。特向領導申請將產假延長2個月，即延長至20__年2月1日后恢復正常上班。
懇請領導能給予批準敬禮！
此致
敬禮！
申請人：
20__年__月__日
2022休產假申請書4
尊敬的領導：
我叫，是20xx年的特崗教師。目前任職于x小學。
我懷孕即將近產（預產期11月17日前后），一胎，屬計劃內合法生育，我和我愛人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體行動不便，健康欠佳，在學校又無家人照料，實在難以堅持正常工作，在此申請休產假一學期。望領導酌情考慮予以批準。我和家人都不勝感激！
申請人：
20xx年8月28日
2022休產假申請書5
尊敬的領導：
我因懷孕已有某個月時間（醫(yī)院相關證明附在請假條后），即將臨產，現需請產假，具體時間為__年__月__日到__年__月__日，請準予批準為盼！
此致
敬禮！
申請人：
20__年__月__日
2022休產假申請書6
尊敬的領導：
本人已近臨產（本人于20__年12月份懷孕，預產期為20__年8月30日），屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地（固始）與工作單位（南陽）之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規(guī)定，產婦休假應為180天。我現特向中心申請休產假，預計自20__年9月20日至20__年3月20日。望領導給與審批為盼。感謝！
特此申請
此致
敬禮！
申請人：
20__年__月__日
2022休產假申請書7
尊敬的領導：
由于本人的妻子已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。由于家中妻子無人照顧，難以堅持正常工作。特此請求陪產假×天（從__年__月__日至__年__月__日）。請領導批準為盼。
此致
敬禮！
申請人：
20__年__月__日
2022休產假申請書8
尊敬的領導：
X X本人于___年___月____日的預產期，經醫(yī)生建議，定于___年____月____日提前待產，特從____年____月____日開始請假，期限為___天，請領導預批準，謝謝！
申請人：
20xx年x月x日
2022休產假申請書9
尊敬的公司領導：
因本人妻子有孕在身，預產期為__月底，現已住院待產，需要護理，特向領導申請辦理護理假手續(xù)。
根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》第二十五條：“公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇�！�、《廣西壯族自治區(qū)人口與計劃生育條例》第二十九條：“男25周歲、女23周歲以上初婚的職工，除國家規(guī)定的假期外，另增加晚婚假12天；已婚女職工在24周歲以上生育第一胎的`，增加產假14天，同時給予男方護理假10天；在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產假20天；對晚婚晚育者，婚假、產假期間，工資、獎金照發(fā)，不影響其應享受的福利及評獎評優(yōu)。”及公司的相關規(guī)定，現申請于____年__月__日正式休產假，預計從____年__月__日至____年__月__日，共計__天。
請學公司導核實情況，安排人員接手本人休假期間應該從事的工作。為便于休假前順利開展工作交接工作，盼于____年__月__日前批示，是否同意本人休假的意見。
特此申請，懇望批準！
此致
敬禮！
申請人：
20__年__月__日
2022休產假申請書10
尊敬的學校領導：
因本人x期間生產，現需要回家休息，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，請假時間自x年x月xx日至x月xx日共天，懇請領導批準。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧。
申請人：
20xx年x月x日
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