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潘剛溫和沉靜新少帥名人故事
在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,許多人都接觸過一些比較經(jīng)典的典故吧,要準(zhǔn)確理解有關(guān)典故的正確含義和使用方法,避免用錯(cuò),用偏,產(chǎn)生笑話,影響意思表達(dá),那么,你知道都有哪些典故嗎?下面是小編整理的潘剛溫和沉靜新少帥名人經(jīng)典故事,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
潘剛溫和沉靜新少帥名人故事
潘剛時(shí)的一位老師這樣評(píng)價(jià)他的這位學(xué)生:“行為舉止溫和,做的事卻鋒芒畢露”?v觀潘剛在伊利的一系列管理軌跡,似乎應(yīng)驗(yàn)了這位老師的評(píng)價(jià)。
35歲,如果放在網(wǎng)絡(luò)圈子里,這個(gè)年齡不值一提。但對(duì)于伊利這樣一個(gè)有著國(guó)有控股背景、員工萬人的乳業(yè)企業(yè),在包括原董事長(zhǎng)在內(nèi)多名高管被刑拘的危機(jī)下,一名35歲的當(dāng)家人挑起的這副擔(dān)子,足以讓投資者、上下游的供應(yīng)商和商以及員工捏著一把汗。
35歲的內(nèi)蒙古伊利集團(tuán)公司總裁潘剛用一年的交出了一張優(yōu)秀的答卷。2005年伊利成為2008奧運(yùn)會(huì)贊助商,獲得最佳企業(yè)稱號(hào)、公民稱號(hào)等多項(xiàng)榮譽(yù),潘剛本人亦當(dāng)選CCTV年度經(jīng)濟(jì)人物。2005年公司收入高達(dá)121.75億元,創(chuàng)造了公司和行業(yè)的最佳業(yè)績(jī)。
潘剛高高的個(gè)頭,壯實(shí)而勻稱的身材,戴著細(xì)細(xì)的金絲邊眼鏡,身著白襯衣、深色長(zhǎng)褲,表情溫和甚至帶有些許靦腆,看來有點(diǎn)像是一位中學(xué)語文教師。兩個(gè)小時(shí)的采訪過程中,潘剛耐心認(rèn)真聽完記者的每一個(gè)問題,回答時(shí)語調(diào)平和、清晰,既沒有慷慨激昂,也沒有引經(jīng)據(jù)典。
關(guān)鍵時(shí)刻顯鋒芒
潘剛時(shí)的一位老師這樣評(píng)價(jià)他的這位學(xué)生:“行為舉止溫和,做的事卻鋒芒畢露”。溫和是所有和潘剛打過交道的人說起他時(shí)最容易總結(jié)出的特點(diǎn),但鋒芒畢露卻只有和潘剛一起工作過的人才能夠有的感受。
出生在教師之家的潘剛,從內(nèi)蒙古錫林郭勒的一個(gè)縣里考入內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)。因?yàn)閷W(xué)的是食品專業(yè),畢業(yè)后的潘剛被分配到呼和浩特回民奶制品廠,從一線工人到集團(tuán)董事長(zhǎng)潘剛用了12年的。
2004年12月,因涉嫌挪用公司巨額資金用于個(gè)人營(yíng)利,內(nèi)蒙古伊利集團(tuán)公司前董事長(zhǎng)鄭俊懷等5名高層管理人員被公安機(jī)關(guān)刑拘。該集團(tuán)下屬上市公司伊利股份也被上交所緊急停牌。一,伊利危機(jī)引發(fā)全國(guó)注目。
危機(jī)一發(fā)生,全國(guó)各地紛涌而至的投資者和媒體記者大有圍剿伊利之勢(shì),讓上至奶農(nóng)、供應(yīng)商,下至消費(fèi)者、經(jīng)銷商以及廣大職工和投資者驚惶不安。
潘剛:溫和沉靜的乳業(yè)新少帥
在風(fēng)云變幻的商業(yè)世界里,潘剛宛如一顆耀眼的星辰,以其溫和沉靜的特質(zhì),在乳業(yè)領(lǐng)域書寫著非凡的篇章,被業(yè)界尊稱為 “新少帥”。
潘剛的職業(yè)生涯,起始于伊利的基層。他從一名普通的質(zhì)檢員做起,憑借著對(duì)工作的高度熱忱與嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度,逐漸嶄露頭角。在伊利的奶粉車間,潘剛每日穿梭于生產(chǎn)線之間,仔細(xì)檢查每一批次奶粉的質(zhì)量。他深知,乳業(yè)關(guān)乎消費(fèi)者的健康,尤其是嬰幼兒奶粉,質(zhì)量更是容不得半點(diǎn)馬虎。這種對(duì)品質(zhì)的執(zhí)著追求,為他日后的領(lǐng)導(dǎo)之路奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
隨著經(jīng)驗(yàn)的積累,潘剛迎來了事業(yè)的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。當(dāng)時(shí),伊利正面臨著奶源供應(yīng)的難題,奶源的質(zhì)量和數(shù)量直接影響著產(chǎn)品的品質(zhì)和企業(yè)的發(fā)展。潘剛臨危受命,負(fù)責(zé)奶源建設(shè)工作。他沒有急于求成,而是深入奶源地,與奶農(nóng)們促膝長(zhǎng)談。潘剛以溫和的態(tài)度,耐心傾聽奶農(nóng)們的困難和需求。他發(fā)現(xiàn),奶農(nóng)們由于缺乏先進(jìn)的養(yǎng)殖技術(shù)和資金支持,導(dǎo)致奶源質(zhì)量參差不齊。于是,潘剛積極推動(dòng)伊利建立起 “公司 + 牧場(chǎng) + 奶戶” 的奶源發(fā)展模式,為奶農(nóng)提供技術(shù)培訓(xùn)和資金扶持,幫助他們改善養(yǎng)殖條件。在這個(gè)過程中,潘剛沉靜的思考方式發(fā)揮了重要作用。他沒有盲目地大規(guī)模擴(kuò)張奶源,而是注重奶源質(zhì)量的提升,一步一個(gè)腳印地構(gòu)建起穩(wěn)固的奶源供應(yīng)體系。這一舉措不僅解決了伊利的奶源問題,還帶動(dòng)了當(dāng)?shù)啬剔r(nóng)增收致富,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與農(nóng)戶的雙贏。
2005 年,潘剛成為伊利集團(tuán)的掌舵人,彼時(shí)的他,可謂是肩負(fù)著巨大的壓力。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和行業(yè)變革,潘剛展現(xiàn)出了超乎常人的沉穩(wěn)。他沒有被外界的喧囂所干擾,而是冷靜地分析市場(chǎng)趨勢(shì)和企業(yè)自身的優(yōu)勢(shì)與不足。潘剛深知,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力。在他的領(lǐng)導(dǎo)下,伊利加大了在研發(fā)方面的投入,建立了多個(gè)創(chuàng)新研發(fā)中心。他鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員大膽創(chuàng)新,積極探索新的產(chǎn)品領(lǐng)域。正是在這種創(chuàng)新氛圍的推動(dòng)下,伊利推出了一系列深受消費(fèi)者喜愛的產(chǎn)品,如安慕希酸奶、金典有機(jī)奶等。這些產(chǎn)品憑借著卓越的品質(zhì)和獨(dú)特的口感,迅速占領(lǐng)市場(chǎng),為伊利的發(fā)展注入了新的活力。
在國(guó)際化戰(zhàn)略方面,潘剛同樣展現(xiàn)出了堅(jiān)定的決心和沉穩(wěn)的決策力。他意識(shí)到,要想讓伊利成為全球乳業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),必須走出國(guó)門,融入全球市場(chǎng)。潘剛積極推動(dòng)伊利與全球頂尖乳業(yè)企業(yè)開展合作,引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),伊利在新西蘭、歐洲等地建立了生產(chǎn)基地和研發(fā)中心,逐步構(gòu)建起全球化的產(chǎn)業(yè)布局。在拓展國(guó)際市場(chǎng)的過程中,潘剛遭遇了諸多挑戰(zhàn),不同國(guó)家和地區(qū)的文化差異、市場(chǎng)需求差異以及貿(mào)易政策的變化等,都給伊利的國(guó)際化之路帶來了困難。但潘剛始終保持著溫和沉靜的心態(tài),他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)深入研究當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),調(diào)整產(chǎn)品策略和營(yíng)銷方式,以適應(yīng)不同市場(chǎng)的需求。經(jīng)過多年的努力,伊利的產(chǎn)品逐漸在國(guó)際市場(chǎng)上嶄露頭角,贏得了國(guó)際消費(fèi)者的認(rèn)可。
潘剛的溫和沉靜,并非軟弱與退縮,而是一種內(nèi)心強(qiáng)大的表現(xiàn)。在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí),他總能保持冷靜,以平和的心態(tài)去分析問題、解決問題。他的這種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,不僅贏得了員工們的尊重和信任,也為伊利營(yíng)造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的企業(yè)氛圍。在潘剛的帶領(lǐng)下,伊利從一家區(qū)域性乳業(yè)企業(yè),逐步發(fā)展成為全球乳業(yè)的知名品牌,連續(xù)多年位居全球乳業(yè)前列。
潘剛,這位乳業(yè)的 “新少帥”,用他的溫和沉靜與卓越智慧,在乳業(yè)的舞臺(tái)上綻放著璀璨光芒,書寫著屬于自己和伊利的輝煌篇章,也為中國(guó)乳業(yè)的發(fā)展樹立了榜樣。
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